Odpowiedź udzielona: 2017-12-06 22:20 kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
...zerwać urlop i wręczyć pracodawcy zwolnienie lekarskie?czy muszę wrócić do pracy i dopiero przejść na zwolnienie lekarskie aby pezyslugiwal mi płatny urlop macierzyński? [ czytaj całość ]
Odpowiedź udzielona: 2018-08-04 16:52 kategoria: Urlopy pracownicze
Czyli jeśli dobrze rozumiem, jeśli po urlopie macierzyńskim wykorzystam zaległe 53 dni urlopu wypoczynkowego po czym doniosę L4 na kolejną ciążę to podstawa będzie dokładnie taka sama jak w pierwszej ciąży? Podczas L4 100% podstawy a podczas urlopu macierzyńskiego 80%? [ czytaj całość ]
Odpowiedź udzielona: 2018-11-21 18:41 kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Po urlopie macierzyńskim może Pani wykorzystać urlop wypoczynkowy, za pozostałe dni niewykorzystanego urlopu pracodawca wypłaci ekwiwalent. Po ustaniu zatrudnienia będzie przysługiwał Pani zasiłek macierzyński (52 tygodnie w przypadku urodzenia jednego dziecka przy jednym porodzie). [ czytaj całość ]
Odpowiedź udzielona: 2014-10-16 19:08 kategoria: Rozliczenia z ZUS
...(wyrejestrowałam się). Termin porodu mam na początek lutego. Jako że nowe przepisy może wejdą w życie od 01.01.2015 r. wolę dmuchać na zimne i iść na urlop macierzyński wcześniej (nie chcę i właściwie nie bardzo mogę iść na L4). Z tego co się orientuję, to z wcześniejszego macierzyńskiego mogę skorz... [ czytaj całość ]
Odpowiedź udzielona: 2012-08-24 19:32 kategoria: Urlopy pracownicze
Witam planując urlop wychowawczy należy pamiętać, że trwający ponad miesiąc okres niewykonywania pracy, np. z powodu korzystania z urlopu wychowawczego, obniża proporcjonalnie wymiar przysługującego urlopu wypoczynkowego (Art. 155 2. § 1. kodeksu Pracy) , chyba że przedrozpoczęciem tego okresu pr... [ czytaj całość ]
Odpowiedź udzielona: 2021-01-07 08:49 kategoria: Urlopy pracownicze
Aby nie pozostała Pani bez środków do życia, sugeruję najpierw znalezienie nowej pracy, a dopiero potem rezygnację z obecnej. Stan pandemii niestety nie sprzyja szybkim zmianom miejsca zatrudnienia.Po upływie urlopu macierzyńskiego, ma Pani możliwość skorzystania z urlopu rodzicielskiego, następnie ... [ czytaj całość ]
Odpowiedź udzielona: 2009-01-20 14:48 kategoria: Prawo pracy
Jeżeli w momencie wejścia przepisów w życie tzn. 1 stycznia 2009r. przebywała Pani na urlopie macierzyńskim (a zakładam, że tak skoro rozpoczął się on 3 listopada) to ulega on automatycznie przedłużeniu. Jednakże może Pani przypomnieć o zaistniałym fakcie pracodawcy i złożyć mu wniosek o przedłużeni... [ czytaj całość ]
Odpowiedź udzielona: 2009-04-21 13:14 kategoria: Prawo pracy
Kodeks pracy
„Art. 177. § 1. Pracodawca nie może wypowiedzieć ani rozwiązać umowy o pracę w okresie ciąży, a także w okresie urlopu macierzyńskiego pracownicy, chyba że zachodzą przyczyny uzasadniające rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia z jej winy i reprezentująca pracownicę zakładowa organizacja...
[ czytaj całość ]
Odpowiedź udzielona: 2010-01-08 17:58 kategoria: Prawo pracy
Można złożyć wniosek o dodatkowy urlop macierzyński.
Dodatkowy urlop macierzyński od 2010r. - eGospodarka.pl - Prawo pracy
[ czytaj całość ]
Odpowiedź udzielona: 2011-12-09 14:27 kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Podtrzymując wątek urlopu macierzyńskiego płatnego przez ZUS- mam pytanie czy jak moja umowa kończy się z dniem porodu, to urlop macierzyński wypłaca ZUS i jednocześnie mam z tego tytułu ubezpieczenie wraz z dzieckiem??? mam refundację NFZ ??? [ czytaj całość ]