Wioleta Pawelec
Robert_Majkowski
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jowita
Jak zostać ekspertem?
Dodano 2015-06-10 17:59 przez btq
Prowadzę sklep spożywczo-monopolowy, jestem VAT-owcem na KPiR, mam 2 kasy fiskalne. W okresie letnim zamierzam wynająć mały ośrodek nad wodą, gdzie chciałabym prowadzić mała kawiarnio-restaurację, organizować potańcówki i inne atrakcje dla najmłodszych. Jakie formalności należy załatwić (chodzi mi o...
1 odpowiedź
Dodano 2015-06-10 17:28 przez mariol48
Witam,podpisałam porozumienie w ramach zwolnień grupowych z 3-miesięcznym okresem wypowiedzenia. Poza odprawą ustawową, wg porozumienia będzie mi wypłacone "odszkodowanie dodatkowe" w wysokości 6 wynagrodzeń. Na okres wypowiedzenia zostałam zwolniona z obowiązku świadczenia pracy, z tym, że firma za...
1 odpowiedź
Dodano 2015-06-10 16:26 przez alis
Mam 55 lat ukończone w kwietniu, 33 lata i 9 miesięcy stażu pracy. Z dniem 30 czerwca 2015 zostanie rozwiązana umowa o pracę zgodnie z ustawą z dnia 13.03.2003 o szczególnych zasadach rozwiązywania stosunków pracy.Jestem zatrudniona w zakładzie od 1980 r. wg kapitału początkowego na dzień 01.01.199...
1 odpowiedź
Dodano 2015-06-10 15:00 przez MarianDrewno
Zatrudniony pracownik ma umowę o pracę na czas określony (pół roku) z wynagrodzeniem przykładowo 1750 zł brutto. Pracuje on "na godziny", tzn. dostaje najczęściej więcej niż przewiduje to umowa. Czy w takim przypadku za wykorzystane przez niego dni urlopowe należy mu się jakiś ekwiwalent? Rozumiem, ...
1 odpowiedź
Dodano 2015-06-10 14:51 przez Ol-Ka2002
Od listopada 2014 roku dostaję zasiłek macierzyński na dziecko. Po urodzeniu córki składałam wniosek o urlop macierzyński i wypłatę zasiłku macierzyńskiego w kwocie 80% wynagrodzenia. Po pół roku dostałam 50% mojej pensji. Okazało się, że wcześniej dostawałam 100%. Nie zorientowałam się, że to było ...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-06-10 13:58 przez genowefa4
Pracowałam na umowę o pracę około 36 dni i poszłam na chorobowe (ciąża), które trwało 3 miesiące. Równo po tym okresie zwolniłam się i chcę założyć działalność gospodarczą. Moje pytanie: czy po jednym pełnym miesiącu opłacania składek społecznych (w tym dobrowolne chorobowe), mogę iść na płatne chor...
3 odpowiedzi
Dodano 2015-06-10 13:47 przez Vlad
Witam!Chciałbym dowiedzieć się czy wyjście na rynek rosyjski albo ukraiński już istniejącej polskiej firmy z sektory MSP może być przedmiotem jakiegokolwiek dofinansowania na rozwój działalności gospodarczej?Czy są jakieś szansy otrzymać dotację na taką firmę z UE?
Dodano 2015-06-10 13:30 przez lilzuc
Czy po zakończeniu urlopu rodzicielskiego pracodawca ma obowiązek udzielić mi dwa dni urlopu na opiekę nad dzieckiem a następnie urlopu wypoczynkowego? W kadrach uzyskałam informację, że po urlopie na opiekę pracodawca już nie ma obowiązku udzielenia urlopu wypoczynkowego? Taki obowiązek ma tylko po...
1 odpowiedź
Dodano 2015-06-10 12:25 przez Monika Bajdo
Witam, chcę się dowiedzieć, czy została już zmieniona ustawa o naliczaniu chorobowego i macierzyńskiego 2015? Jeśli tak, to od kiedy najwcześniej zacznie obowiązywać? Proszę o odpowiedź i z góry dziękuję.
6 odpowiedzi
Dodano 2015-06-10 07:30 przez agnes78
Przez okres 182 dni przebywałam na zwolnieniu. Pracodawca rozwiązał ze mną umowę po 3 miesiącach. Stanęłam na komisje w kwietniu i przydzielono mi dalej świadczenie rehabilitacyjne na okres 6 miesięcy, tj. do 10 października (niezdolność).Okazało się, że jestem w pierwszym miesiącu ciąży. Co mam rob...
2 odpowiedzi
25 punktów
aktywność: 1
aktywność: 1
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
