PROFIL ZIELONA_LINIA

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE

• ODPOWIEDZI Z KATEGORII: PRAWO PRACY [ pokaż wszystkie ]

• goska3313

  Pytanie zadane: 2012-10-28 17:45 przez goska3313

  Rozwiązanie umowy z art. 53 kodeksu pracy

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:

  Jeżeli chodzi o rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia w trybie art. 53 Kodeksu pracy, to pracodawca może rozwiązać umowę, jeżeli niezdolność pracownika do pracy wskutek choroby trwa dlużej niż 3 miesiące - jeśli pracownik był zatrudniony u danego pracodawcy krócej niż 6 miesięcy; dłużej niż łączny okr... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• monia123824

  Pytanie zadane: 2012-10-30 07:31 przez monia123824

  Umowa na okres próbny a zwolnienie lekarskie

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:

  Witam,
  oczywiście, można iść na zwolnienie lekarskie w trakcie trwania umowy (a nawet - w pewnym wypadkach - po zakończeniu umowy). Jeśli po 31 października nie zostanie podpisana kolejna umowa, ZUS wypłaca zasiłek chorobowy (o ile osoba nabyła już prawa do otrzymania tego świadczenia: osoba podlega... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• kaja

  Pytanie zadane: 2012-07-18 22:08 przez kaja

  Czy należy mi się zasiłek dla bezrobotnych

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:

  Witam, jeśli chodzi o prawo do zasiłku dla bezrobotnych, to aby je nabyć należy w okresie ostatnich 18 miesięcy przed rejestracją mieć przepracowane co najmniej 12 miesięcy i za każdy miesiąc pracy osiągać co najmniej minimalne wynagrodzenie za pracę, od którego odprowadzane były składki na ubezpiec... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• mrs2014

  Pytanie zadane: 2014-02-06 15:22 przez mrs2014

  Dobrowolna składka emerytalna ZUS na bezrobociu

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:

  Tak, może dobrowolnie odprowadzać składkę emerytalną bez utraty statusu osoby bezrobotnej. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• kudlaty1975

  Pytanie zadane: 2013-10-04 14:37 przez kudlaty1975

  Staż pracy a zasiłek dla bezrobotnych

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:

  Okresy pobierania zasiłku wlicza się do okresu pracy wymaganego do nabycia lub zachowania uprawnień pracowniczych oraz okresów składkowych w rozumieniu przepisów o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.
  Okresów pobierania zasiłku nie wlicza się do:
  okresów wymaganych do nabycia pr... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• xMargaretex

  Pytanie zadane: 2017-02-16 14:20 przez xMargaretex

  Zwolnienie lekarskie po okresie wypowiedzenia, a prawo do zasiłku z urzędu pracy

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:

  Okres pobierania zasiłku dla bezrobotnych nie ulegnie skróceniu z powodu przybywania na zwolnieniu lekarskim. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• valter1

  Pytanie zadane: 2012-12-10 08:21 przez valter1

  Jak odzyskać status bezrobotnego po wykreśleniu z ewidencji?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:

  Witam!
  To zależy od tego, z jakiego powodu nastąpiło wyrejestrowanie. Jeśli np. z tytułu niestawiennictwa czy nieuzasadnionej odmowy przyjęcia jakiejś formy pomocy z urzędu, istnieje czas, w którym nie można uzyskać ponownie statusu osoby bezrobotnej (przez 120 dni, jeśli sytuacja zdarzyła się po ra... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• xxxgosia12

  Pytanie zadane: 2021-10-05 15:08 przez xxxgosia12

  Czy pracodawca ma obowiązek przedłużyć umowę o pracę ciężarnej?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:

  Zgodnie z art. 177 § 3 Kodeksu pracy „umowa o pracę zawarta na czas określony albo na okres próbny przekraczający jeden miesiąc, która uległaby rozwiązaniu po upływie trzeciego miesiąca ciąży, ulega przedłużeniu do dnia porodu".Tego przepisu nie stosuje się do umowy o pracę na czas określony zawarte... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• zlociutka76

  Pytanie zadane: 2016-02-29 15:10 przez zlociutka76

  Przegapiony podpis w UP. Kiedy mogę iść do pracy?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:

  Niestawienie się w wyznaczonym terminie i nieusprawiedliwienie w ciągu 7 dni grozi wyrejestrowaniem na okres 120 dni (jeśli sytuacja miała miejsce po razie pierwszy), utratą prawa do zasiłku i ubezpieczenia zdrowotnego (ważne przez 30 dni od wyrejestrowania). [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• adam b17

  Pytanie zadane: 2014-09-11 08:34 przez adam b17

  Dwie umowy na pół etatu. Czy dostanę zasiłek dla bezrobotnych?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:

  Prawo do zasiłku przysługuje osobie, która przepracowała 365 dni i mała odprowadzaną skałdkę na Fundusz Pracy od co najmniej minimalnego wynagrodzenia.
  Jeśli otrzymywane wynagrodzenie łącznie wynosi co najmniej 1680 zł. brutto, to istnieje obowiązek odrowadzania składki na Fundusz Pracy (należy pami... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• 

  Strony: 1 2 ... 4