Pytanie zadane: 2019-03-30 19:29 przez Ewelina123
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Od 30 do 13 kwietnia będzie to okres bez prawa do wynagrodzenia i zasiłku od 14 kwietnia nabędzie Pani prawo do wynagrodzenia chorobowego.kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2019-03-28 18:12 przez Natalia334
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli Pani staż pracy uprawniający do urlopu w wyższym wymiarze przekroczył 10 lat w 2018 r. przysługuje urlop w wysokości 26 dni za 2018 rok. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2019-03-28 14:18 przez kara
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Wypowiedzenie liczone w miesiącach swój bieg rozpoczyna 1 dnia miesiąca a kończy w ostatnim dniu miesiąca. Przykładowo: wypowiedzenie złożone w marcu (niezależnie w którym dniu marca) rozpoczyna bieg od 1 kwietnia a kończy 30 czerwca. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2019-03-27 21:40 przez Agaa4
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zgodnie z art. 177 § 3. Kodeksu pracy umowa o pracę zawarta na czas określony albo na okres próbny przekraczający jeden miesiąc, która uległaby rozwiązaniu po upływie trzeciego miesiąca ciąży, ulega przedłużeniu do dnia porodu.kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2019-03-25 16:16 przez Maryko
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
W świadectwie pracy okres zatrudnienia od 8 maja (dzień rozpoczęcia pracy) z tą datą został Pan zgłoszony do ubezpieczeń w ZUS. Pracodawca w świadectwie pracy wpisał prawidłową date. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2019-03-20 11:45 przez ooOleta91oo
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
1. Ile jest dni niewykorzystanego urlopu wypoczynkowego?2. W jakiej wysokości jest Pani wynagrodzenie brutto? [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2014-01-01 20:15 przez VIOLA
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Za 2013 rok 5 dni urlopu, za 2014 rok 3 dni urlopu. Razem: 8 dni urlopu wypoczynkowego. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Kadry / Wynagrodzenia / BHP
Pytanie zadane: 2019-03-21 13:37 przez polok1
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Pracodawca może udzielić pracownikowi urlopu wypoczynkowego w wyższym wymiarze niż wynika to z przepisów Kodeksu pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2019-02-04 22:00 przez Agnieszka.Anna
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Do podstawy ekwiwalentu pracodawca przyjmuje wynagrodzenie zasadnicze określone w umowie o pracę w pełnej wysokości. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2019-03-19 19:53 przez Ciekawa90909
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Ubezpieczony nabywa prawo do zasiłku chorobowego:kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia