PROFIL JOWITA

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE

• ODPOWIEDZI Z KATEGORII: UMOWY [ pokaż wszystkie ]

• kajka991

  Pytanie zadane: 2014-08-16 21:05 przez kajka991

  Kiedy iść na L4 ciąży?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:

  Nie ma Pani obowiązku informowania pracodawcy o ciąży, chyba, że jest Pani zatrudniona na takim stanowisku na którym praca jest niedozwolona dla kobiet w tym stanie ze względu na ochronę macierzyństwa. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Umowy

• edka19

  Pytanie zadane: 2014-08-16 14:24 przez edka19

  Zamknięcie działalności gospodarczej a pracownik na wychowawczym

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:

  Wypowiedzeć umowę o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia lub za porozumieniem stron. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Umowy

• zancik

  Pytanie zadane: 2014-06-13 12:10 przez zancik

  Okres zatrudnienia u pracodawcy. Czy w zaświadczeniu mógł mi wpisać inne lata?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:

  Bardziej chodzi o to czy były odprowadzane składki na FP z umowy zlecenia [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Umowy

• karolna13

  Pytanie zadane: 2014-04-25 11:53 przez karolna13

  L4 po wygaśnięciu umowy tymczasowej

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:

  Po ustaniu zatrudnienia zwolnienie L-4 dostarczamy do ZUS zgodnego z naszym miejscem zamieszkania do tego należy wypełnić druk ZUZ Z-10 oświadczenie w związku z uzyskaniem zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Umowy

• Isiowa

  Pytanie zadane: 2014-02-26 22:34 przez Isiowa

  Umowa na czas określony zawarta w czasie ciąży. Czy będę mieć prawo do zasiłku macierzyńskiego?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:

  Pozostając w zatrudnieniu będzie przysługiwał Pani zasiłek macierzyński 52 tygodnie i urlop wychowawczy.
  Gdy umowa nie zostanie przedłuzona przysługiwał będzie zasiłek macierzyński w wymiarze 52 tygodnie. urlop wychowawczy przysługuje tylko osobom pozostający w zatrudnieniu - jest przywilejem pracow... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Umowy

• sandi

  Pytanie zadane: 2014-04-19 20:32 przez sandi

  Koniec umowy na czas określony

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:

  Nie ma podstaw do roszczenia za 2 tygodniowy okres wypowiedzenia. Umowa uległa rozwiązaniu z upływem czasu na który była zawarta. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Umowy

• VAT a faktura za media

  Pytanie zadane: 2014-02-17 19:05 przez VAT a faktura za media

  Umowa zlecenie lub o dzieło. Czy trzeba robić badania lekarskie?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:

  Jeżeli przyszły zleceniodawca uważa, że praca na stanowiski wymaga badań wstępnych to na badania kieruje. Która ze stron ponosi koszt badań lekarskich jest ustalany przy umowie lub zawarty w umowie. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Umowy

• karla

  Pytanie zadane: 2014-04-14 23:57 przez karla

  Powrót z 1/2 etatu na cały etat po rodzicielskim a składki ZUS

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:

  Po zmianie etatu wystarczy, że przepracuje pani jeden dzień. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Umowy

• joanna1991

  Pytanie zadane: 2014-04-10 23:31 przez joanna1991

  Czy umowa zlecenie z odprowadzanymi składkami ZUS uprawnia do zasiłku macierzyńskiego?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:

  Jeżeli od umowy zlecenia będzie odprowadzana składka na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe, zasiłek macierzyński będzie przysługiwał. Zasiłek macierzyński przysługuje bez okresu wyczekiwania (90 dni w przypadku umowy zlecenie). [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Umowy

• gocha08

  Pytanie zadane: 2014-03-07 11:19 przez gocha08

  Ile dni należy przepracować w nowej pracy aby móc iść na chorobowe?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:

  1/2 etatu z wynagrodzeniem 100 zł brutto? Najniższe wynagrodzenie krajowe obecnie obowiązujące na 1/2 etatu to 840 zł brutto. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Umowy

• 

  Strony: 1 ... 21 22 23 ... 26