ODPOWIEDZI Z KATEGORII: WYNAGRODZENIA I INNE ŚWIADCZENIA [ pokaż wszystkie ]
Pytanie zadane: 2019-02-19 23:58 przez martart1990
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zgodnie z art. 43 ustawy zasiłkowej, podstawy wymiaru zasiłku nie ustala się na nowo, jeżeli miedzy okresami pobierania zasiłków zarówno tego samego rodzaju, jak i innego rodzaju nie było przerwy albo przerwa była krótsza niż 3 miesiące kalendarzowe. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2019-02-20 08:51 przez monika124
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zgodnie z art. 34 ustawy zasiłkowej, zasiłek opiekuńczy nie przysługuje, jeżeli poza ubezpieczonym są inni członkowie rodziny pozostający we wspólnym gospodarstwie domowym, mogący zapewnić opiekę dziecku lub choremu członkowi rodziny. Nie dotyczy to jednak opieki sprawowanej nad chorym dzieckiem w w... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2019-02-19 11:36 przez Wilkuking
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa wymiaru zasilku będzie ustalana jako średnia z miesięcy od XI 2018 do I 2019 czyli z miesięcy poprzedzających miesiąc powstanie niezdolności do pracy [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2019-02-18 21:06 przez lykos4
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli pomiędzy poprzdnim zatrudnieniem a obecnym nie będzie przerwy wynoszącej ponad 30 dni to nie obowiązuje Pana okres wyczekiania na zasilek.Ubezpieczony nabywa prawo do zasiłku chorobowego:kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2019-02-15 12:51 przez Maciuciulek
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa liczona będzie jako śrenia z 3 miesięcy po powrocie z macierzyńskiego jeżeli w tym czasie będzie podwyżka wynagrodzenia to będzie ona wliczona do podstawy zasiłku. Za cały okres urlopu macierzyńskiego zasiłek przysługuje w wymiarze 80% podstawy wymiaru zasiłku chorobowego. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2019-02-17 10:51 przez edyta4441
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa wymiaru zasiłku będzie ustalana z każdego etatu oddzielnie, wynagrodzenie chorobowe a potem zasiłek macierzyński będzie wypłacany z dwóch zakładów pracy. Od lekarza należy uzyskać 2 zaświadczenia e-ZLA dla każdego pracodawcy osobno. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2019-02-15 12:51 przez Maciuciulek
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa wymiaru zasilku będzie ustalana na nowo jeżeli po powrocie z urlopu macuerzyńskiego przepracuje Pani pełne 3 miesiące kalendarzowe (wliczamy urlop wypoczynkowy) W innym przypadku (nie przepracowania 3 miesięcy) podstawa wymiaru zasiłku będzie taka sama jak w przypadku pierwszej ciąży. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2019-02-12 14:10 przez Kasiaa302
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Po ustaniu zatrudnienia podstawa wymiaru zasiłku nie będzie ustalana na nowo, będzie w takiej samej wysokości jak ustalona w trakcie zatrudnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2019-02-11 20:57 przez missagatka
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
W przypadku kolejnego zaświadczenia lekarskiego e-ZLA z tytułu nieprzerwanej niezdolności do pracy, pracodawca wypełnia zaświadczenie ZUS Z-3 do pkt. 1 włącznie. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2019-02-06 18:19 przez Martyna.aaa123
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli nie było zmiany wymiaru czasu pracy to podstawa liczona będzie jako śrenia z 12 miesięcy poprzedzających miesiąc powstania niezdolności do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
