ODPOWIEDZI Z KATEGORII: UMOWY [ pokaż wszystkie ]
Pytanie zadane: 2018-02-15 00:01 przez djsmiglo
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zwolnienie obejmujace okres już po ustaniu zatrudnienia należy przekazać do ZUS zgodnego ze swoim miejscem zamieszkania do zwolnienia dołaczyć należy formularz ZUS Z-10 [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2017-10-23 23:08 przez Asiak
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Nabędzie Pani prawo do podwyższenia zasiłku macierzyńskiego do wysokości kwoty świadczenia rodzicielskiego. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2017-07-19 13:58 przez Patrycja123
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Od dnia 22.02.2016 okres wypowiedzenia umowy zawartej na czas określony lub na czas zastępstwa, został zrównany z okresem wypowiedzenia umowy na czas nie określony i wynosi:kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-12-18 08:28 przez weronix-90
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Pracodawca nie ma obowiązku przedłużenia umowy o pracę. Jeżeli niezdolność do pracy będzie trwała nadal po ustaniu zatrudnienia to wypłatę zasiłku przejmie ZUS. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2015-06-08 13:04 przez asiek31
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Przy umowie na czas nieokreślony nie obowiązuje "12 tydzień ciąży" Stan ciąży może zostać stwierzony nawet w ostatnim dniu upływającego wypowiedzenia a rozwiązanie umowy bedzie przypadało na okres ochronny - po przedłożeniu pracodawcy zaświadczenia lekarskiego o stanie ciąży pracodawca zobowiazany j... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-06-19 22:49 przez marcia9
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Od dnia 22.02.2016 okres wypowiedzenia umowy zawartej na czas określony lub na czas zastępstwa, został zrównany z okresem wypowiedzenia umowy na czas nie określony i wynosi:kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-06-19 22:49 przez marcia9
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Tak, będzie to 3 umowa z limitu umów. Natomiast limit 33 miesięcy liczymy od 22.02.2016r. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-05-26 09:54 przez asiek2016
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zwolnienie L-4 przerywa z mocy prawa urlop wypoczynkowy za niewykorzystany urlop pracodawca obowiązany będzie do wypłaty ekwiwalentu.Sam fakt przejścia na zwolnienie L-4 w trakcie wypowiedzenia nie jest podstawą do dyscyplinalrego zwolnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-04-30 15:00 przez anetabhp
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Obowiązuje jednomiesięczny okres wypowiedzenia. Bieg okresu wypowiedzenia liczonego w miesiącach rozpoczyna się zawsze od 1 dnia miesiąca a kończy w ostatnim dniu miesiąca. Przykład: wypowiedzenie złożone w dniu 2 maja rozpoczyna bieg 1 czerwca a kończy 30 czerwca. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-02-11 14:05 przez 19sylwia90
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Wystarczy adres zamieszkania. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy