Pytanie zadane: 2015-02-27 15:54 przez kleopatra8888
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Wystarczy w dniu powrotu do pracy przesłać lub w inny sposób dostarczyć pracodawcy zwolnienie L-4. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-02-18 11:18 przez idziplus
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Daty niezdolności do pracy mogą się pokrywać. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-02-18 12:12 przez renata992
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli przed 1.02.2015 a obecnym zatrudnieniem, przez co najmniej 31 dni wystąpiła przerwa w ubezpieczeniu chorobowym, to obowiązuje 30 dniowy okres wyczekiwania na wynagrodzenie chorobowe/zasilek chorobowy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-03-31 15:57 przez wiola891
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy pracodawca wypłaca w przypadku ustania stosunku pracy / ustania zatrudnienia gdy pracownik nie wykorzystał urlopu w naturze. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2013-07-31 17:09 przez marzena87_214
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Średnia będzie liczona z 12 miesięcy poprzedzających miesiąc powstania niezdolności do prac, tj w tym przypadku od września 2014. W miesiącach w których wystąpiła niezdolność do pracy np. X 2013 wynagrodzenie będzie uzupełnione do pełnej wysokości - pomimo obniżenia wynagrodzenia z powodu choroby. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2014-10-02 20:40 przez idziplus
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli przejdzie pani na L-4 po 4 przepracowanych miesiacach, też będzie przysługiwał zasiłek chorobowy i zasiłek macierzyński w wymiarze 52 tygodni. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2014-03-19 11:07 przez Tuniczka
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli nie było przerwy pomiędzy zwolnieniami L-4, dłuższej niż 3 miesiące, podstawy do zasiłku nie ustala się na nowo. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-03-31 09:45 przez boozenkaa
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa do zasiłku będzie liczona jako średnia z 3 miesięcy. Tylko z Firmy B [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-03-30 17:42 przez Monik86monik
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Termin porodu jest ustalony po ustaniu ubezpieczenia chorobowego/zatrudnienia co za tym idzie zasiłek macierzyński nie bedzie przysługiwał. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2014-10-08 20:02 przez adunia11
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zasiłek chorobowy będzie wypłacany do dnia porodu. Zasiłek macoerzyński nie będzie przysługiwał ponieważ urodzi pani już po ustaniu ubezpieczenia chorobowego. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
