Pytanie zadane: 2016-01-30 16:00 przez Izabela151
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
W przypadku jednoczesnego prowadzenia DG i pobierania zasiłku chorobowego/macierzyńskiego z DG obowiązkowa w tym okresie jest składka tylko na ubezpieczenie zdrowotne.Po 90 dniach (okres wyczekiwania) przysługuje zasiłek chorobowy i nie ma tutaj znaczenia czy niezdolność do pracy przypada w okresie ... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2016-01-30 10:32 przez Izabela151
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Umowa zostanie przedłużona do dnia porodu, od dnia porodu ZUS będzie wypłacał zasiłek macierzyński na czas określony we wniosku maksymalnie 52 tygodnie w przypadku urodzenia jednego dziecka przy jednym porodzie.Z kolei urlop macierzyński jest uprawnieniem pracowniczym a od dnia porodu nie będzie Pan... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2016-01-30 16:00 przez Izabela151
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Ubezpieczony nabywa prawo do zasiłku chorobowego po upływie 90 dni ubezpieczenia (okres wyczekiwania) 90 dniowy okres wyczekiwania na zasiłek nie obowiązuje w przypadku gdy ubezpieczony posiada wczesniejsze okresy ubezpieczenia chorobowego o ile przerwa pomiędzy ostatnim a obecnym ubezpieczeniem nie... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2016-01-22 20:47 przez kaola4
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Będzie to nowy okres zasiłkowy - płatny. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-01-27 16:49 przez anna-1981
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Do omawianych 3 miesięcy przepracownych które mają być podstawą do ustalenia podstawy wymiaru zasiłku nie wlicza się okres urlopu wychowawczego. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-01-25 13:23 przez reczma
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Do kwoty minimalnego wynagrodzenia obecnie 1850 zł brutto, pracodawca może wliczyć dodatek stażowy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-01-25 22:03 przez zuzka13
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Urlop za 2016 rok przysługuje w takim wymiarze jakby w tym czasie Pani pracowała. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2016-01-24 21:59 przez czesław
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Sładka którą odprowadza za siebie pracownik jest obliczana z wynagrodzenia brutto j jednocześnie potracana z wynagrodzenia. Z kolei składka którą pracodawca odprowadza za pracownika też jest obliczana z wynagrodzenia brutto pracownika ale już nie dokonuje się potracenia z wynagrodzenia pracownika. S... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-11-13 10:06 przez Anjoszka1
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli z umowy o pracę otrzymuje Pani co najmniej minimalne wynagrodzenie to z umowy zlecenia obowiązuje tylko składka na ubezpieczenie zdrowotne, składki na ubezpieczenie społeczne są dobrowolne w tym składka chorobowa. Zasiłek wypłacany jest z tytułów ubezpieczeń gdzie składki społeczne w tym skła... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-01-21 17:54 przez buddyjka
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli w XII 2015 roku nabyła Pani prawo do zasiłku chorobowego i do 15 stycznia 2016 nie było przerwy w ciagłości L-4 to za te 15 dni stycznia zasiłek chorobowy wypłaci ZUS.Z kolei jeżeli po 15 stycznia nie bedzie kontynuacji L-4 to za ewentualną ponowną niezdolność do pracy w 2016 roku za pierwsze... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
