Pytanie zadane: 2016-02-08 13:17 przez barbaratk
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Pracownikowi przebywającemu na urlopie wychowawczym nie przysługuje wynagrodzenie chorobowe oraz zasiłek chorobowy z tytułu niezdolności do pracy (L-4)W celu uzyskania wynagrodzenia chorobowego/zasiłku chorobowego z tytułu niezdolności do pracy należy przerwać urlop wychowawczy. Istnieje możliwość j... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2016-02-08 10:36 przez mooniaaa90
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
(2 700 zł brutto - 13,71% składki ZUS) = 2 329,83 Wysokość zasiłku macierzyńskiego to 80% podstawy przez cały okres zasiłkowy i dalej:2329,83 x 80% = 1863,86 zł - 18% podatku = zasiłek do wypłatyTrzeba uwzględnić ilość dni zasiłkowych/kalendarzowych w danym miesiącu raz będzie to 30 dni następnym r... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-02-08 11:14 przez richmond
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Duży ZUS do zapłaty w IV za IIIDokumenty niezbędne ZWUA wyrejestrowanie z preferencyjnego ZUS kod 05 70 XXZUA zgłoszenie do "dużego" ZUS 05 10 XX [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2016-02-08 10:36 przez mooniaaa90
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa wymiaru zasiłku macierzyńskiego będzie liczona jako średnia wynagrodzenia od III do VI [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-02-07 10:41 przez szklaneserce
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zasiłek macierzyński będzie przysługiwał tylko w przypadku gdy poród nastapi w czasie trwania umowy zlecenia/ubezpieczenia. Zasiłek chorobowy przysłygiwał będzie w trakcie trwania umowy i po jej zakończeniu.Podstawa wymiaru zasiłku liczona będzie jako średnia z miesięcy poprzedzających niezdolność d... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-01-07 14:38 przez klara271
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Przerwa w zatrudnieniu spowodowała, że do podstawy wymiaru zasiłku chorobowego bierzemy pod uwagę tylko umowę tą od 4 stycznia. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-01-18 10:05 przez matti94
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Po ustaniu zatrudnienia jeżeli będzie kontynuacja L-4 to w trakcie pobierania zasiłku chorobowego nie rejestrujemy się jako osoba bezrobotna, dopiero po ustaniu niezdolności do pracy (L-4) można zarejestrować się w UP. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-02-06 19:41 przez gosiunia28
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zgodnie z art. 43 ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, podstawy wymiaru zasiłku nie ustala się na nowo, jeżeli między okresami pobierania zasiłków zarówno tego samego rodzaju, jak i innego rodzaju nie było przerwy albo przerwa była krótsza n... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-01-07 16:08 przez kamila2993
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zgodnie z art. 42 ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, składniki wynagrodzenia: premie, nagrody przysługujące za okresy roczne, wlicza się do podstawy wymiaru zasiłku chorobowego w wysokości stanowiącej jedną dwunastą kwoty wypłaconej pracow... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-02-02 22:17 przez mamatu
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego będzie ustalana jako średnia z 12 miesięcy poprzedzających miesiąc, w którym powstała niezdolność do pracy. Jeżeli niezdolność do pracy powatała przed upływem 12 miesięcy to podstawa wymiaru będzie ustalana jako średnia z miesięcy faktycznie przepracowanych u teg... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
