PROFIL PIOTR GÓRNY - PRAWO PRACY

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
• gastronomia

  Pytanie zadane: 2014-05-18 13:04 przez gastronomia

  Na ile osób może gotować jedna kucharka?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR GÓRNY - PRAWO PRACY:

  nie ma takich norm w prawie pracy [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• Kutrzeba

  Pytanie zadane: 2013-10-17 00:18 przez Kutrzeba

  Przejście na emeryturę a wymiar urlopu

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR GÓRNY - PRAWO PRACY:

  zasadniczo proporcjonalnie chyba, że pracodawca udzieli całego [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Urlopy pracownicze

• aziiza

  Pytanie zadane: 2014-01-27 23:11 przez aziiza

  Najniższa krajowa a praca na pół etatu

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR GÓRNY - PRAWO PRACY:

  minimalne wyagrodzenie za cały etat wynosi w 2014 r. 1680 PLN, czyli na 1/2 etatu nie można zarabiać mniej niż 840 PLN brutto - licząc z prawie wszystkimi składnikami. Minimalne wynagrodzenie netto wynosi 1237,20 czyli na 1/2 etatu 618,60 PLN - jest zgodne z Kodeksem pracy [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• jolita

  Pytanie zadane: 2014-11-18 16:18 przez jolita

  Co powinno się znaleźć w odwołaniu od orzeczenia o stopniu niepełnosprawności?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR GÓRNY - PRAWO PRACY:

  wszystko zależy od uzasadnienia- być może pominięto jakąś dokumentację medyczną (szczególnie przy niepełnosprawności wieloschorzeniowej), może uzasadnienie jest zbyt lakoniczne, badanie było dokonane przez lekarza niewłąściwej specjalizacji itp [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Ochrona zdrowia i opieka społeczna

• canon

  Pytanie zadane: 2013-11-06 16:48 przez canon

  Spadek po ojcu a współwłasność matki. Czy jako syn mam prawo do spadku?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR GÓRNY - PRAWO PRACY:

  dla rozporządzania udziałem we wspólwłasności po zmarłym konieczne jest postanowoenie o stwierdzeniu nabycia spadku i ew. dział spadku.  jeżeli nie ma testamentu to matka dziedziczy połowę udziału ojca, druga połowa ulega podziałowi pomiędzy dzieci. tak więc matka (po sądowym stwierdzeniu nabycia sp... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo cywilne

• All

  Pytanie zadane: 2014-02-16 20:27 przez All

  Przejście na emeryturę. Ile dni urlopu przysługuje mi za rok 2014?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR GÓRNY - PRAWO PRACY:

  jeżeli z końcem marca to 7 dni, chyba, że pracodawca wcześniej udzieli więcej [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Urlopy pracownicze

• fiacik

  Pytanie zadane: 2014-08-13 01:53 przez fiacik

  Jak uzyskać dokument ZUS Rp-7 ze zlikwidowanego zakładu pracy?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR GÓRNY - PRAWO PRACY:

  jeże li nie ma następcy prawnego to proszę szukać w archiwum państwowym
  jeżeli się nie uda, gdy będzie się Pani ubiegać o emeryturę pozostanie odwołanie od dcyzji ZUS do Sądu ubezpieczeń społecznych i udowadnianie wysokościz zarobków z kombinatu [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Emerytury / Renty

• Madziulka

  Pytanie zadane: 2014-02-06 12:48 przez Madziulka

  Trzynastka na urlopie macierzyńskim

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR GÓRNY - PRAWO PRACY:

  13-ta pensja w sferze budżetowej przysłguje za czas faktycznego świadczenia pracy (min. 6 mies. w roku, za który przysługuje) - nie wlicza sie urlopów, nieobecności itp tak więc nie nabyłą Pani prawa do 13-tki za 2013 r. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• mika1231

  Pytanie zadane: 2013-12-12 22:30 przez mika1231

  Kiedy złożyć wypowiedzenie umowy na czas określony?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR GÓRNY - PRAWO PRACY:

  umowa  na czas określony ma zawsze 2-tyg.okres wypowiedzenia, który kończy się zawsze w sobotę.
  bez względu na to, którego dnia tygodnia zostanie złożone bieg okresu wypowiedzenia liczy się od soboty następującej po tym dniu
  np wypowiedzenie złożóne 17.12. (wtorek) - orkes wypowiedzenia biegnie od s... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• ddw

  Pytanie zadane: 2014-03-17 19:30 przez ddw

  Czy mogę być zatrudniona u pracodawcy jednocześnie na etat i umowę kontraktową?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR GÓRNY - PRAWO PRACY:

  Dopuszcza się zatrudnienie tej samej osoby u tego samego pracodawcy na podstawie umowy o pracę i umowy cywilnoprawnej (tu: kontrakt) jeżeli obie umowy obejmują wykonywania różnej rodzajowo pracy. Myślę, że w tym przypadku chodzi o pracę lekarza, bez rozróżniania na pracę na oddziale i w przychodni, ... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Umowy

• 

  Strony: 1 2 ... 6