Pytanie zadane: 2008-04-30 14:13 przez kasia7712
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA SKRZYPEK.L:
Na raty tak. Na umorzenie bym nie liczyła. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: PIT
Pytanie zadane: 2008-04-30 18:20 przez bbruda
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA SKRZYPEK.L:
Jak najbardziej. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Zakładanie działalności
Pytanie zadane: 2008-04-30 22:28 przez Bogumiła
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA SKRZYPEK.L:
Witam, jeżeli jest to umowa o pracę, legalna, a od wynagrodzenia brutto są odciągane składki na ubezpieczenie zdrowotne i społeczne (czyli pracownik jest zgłoszony do ZUS) bez względu na to czy jest to umowa o pracę na pełen etat czy na 1/2 lub 3/4 - pracownikowi przysługują w/w świadczenia.kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2008-04-24 11:53 przez oldplayer
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA SKRZYPEK.L:
A ile wyszło podatku (poz. 103 minus poz. 104 PIT-37)? [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia roczne
Pytanie zadane: 2008-04-24 10:53 przez kamebra
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA SKRZYPEK.L:
Witam. Jeżeli na umowie na czas określony znajduje się klauzula o 2-tygodniowym terminie wypowiedzenia to pracodawca, po złożeniu przez pracownika wypowiedzenia takiej umowy, nie może poinformować go o przesunięciu terminu rozwiązania umowy. Znalezienie pracownika na miejsce odchodzącego jest (można... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2008-01-05 17:09 przez wicek64
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA SKRZYPEK.L:
Witam. Czy w pierwszym dniu choroby poinformował Pan pracodawcę o zwolnieniu lekarskim?kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2007-12-13 11:00 przez mosgubin
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA SKRZYPEK.L:
Witam. Czy ma Pan ustalone w zakładzie pracy godziny pracy w porze nocnej (8h pomiędzy 21.00 a 7.00 rano np. od 22.00 do 6.00)? [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2007-12-10 14:03 przez mkx3
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA SKRZYPEK.L:
Witam. Do okresu zatrudnienia wlicza się w Pani przypadku z tytułu ukończenia szkoły wyższej - 8 lat. Następnie 3 miesiące przebywania na bezrobociu, 9 miesięcy pracy na umowę o pracę w tym roku. W sumie daje to 9 lat wliczanych do okresu pracy, a więc w przyszłym roku będą Pani przysługiwały 20 dni... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2007-12-08 20:55 przez TomekM77
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA SKRZYPEK.L:
Witam. Urlop przysługuje Panu bez względu na to czy jest to umowa na czas nieokreślony, czy tak jak w Pana przypadku - na czas określony. Prawo do urlopu w pierwszym roku pracy u danego pracodawcy nabywa się po każdym przepracowanym miesiącu. Wymiar urlopu 20 lub 26 dni zależy od ukończonej szkoły i... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy