Pytanie zadane: 2013-11-01 18:03 przez przyszlamama199
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA BIURO RACHUNKOWE DEKLAR GLIWICE:
A więc powołują się tylko na pierwsze zwolnienie, więc drugie jeszcze nie wzięto pod uwagę - dla spokoju proszę skontaktować się z ZUS z osobą która podpisana jest pod decyzją. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2013-11-01 18:03 przez przyszlamama199
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA BIURO RACHUNKOWE DEKLAR GLIWICE:
Pytanie : Czy decyzję odmowę dostała Pani po uwzględnieniu drugiego zwolnienia - kontynuacji proszę skontaktować się z ZUS czy wzięto to pod uwagę, bo chyba niekategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2013-11-01 18:03 przez przyszlamama199
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA BIURO RACHUNKOWE DEKLAR GLIWICE:
Tak jest.To proszę jedno i drugie złożyć w ZUS [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2013-11-01 18:03 przez przyszlamama199
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA BIURO RACHUNKOWE DEKLAR GLIWICE:
Jednakże po ustaniu zatrudnienia musi być spełniony dodatkowy warunek tj. niezdolność do pracy musi powstać w ciągu 14 dni i nie może trwać krócej niż 30 dni. Uprawnienia do zasiłku chorobowego ubezpieczony uzyska dopiero po otrzymaniu kolejnego (kolejnych) zwolnienia lekarskiego, które w sumie z p... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2013-11-01 12:44 przez gregoryfx
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA BIURO RACHUNKOWE DEKLAR GLIWICE:
Tak , zrobią to analitycy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Pozostałe: Firma
Pytanie zadane: 2013-11-02 01:03 przez kasiorek415
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA BIURO RACHUNKOWE DEKLAR GLIWICE:
Z pytania wynika, że będzie zatrudniona Pani na umowę o pracę ( z tego tytułu będzie podlegać Pani obowiązkowemu ubezpieczeniu chorobowemu)więc po 30 dniach pracy przysługuje Pani zasiłek chorobowy, a póżniej zasiłku macierzyńskiegoWynika to z ustawy zasiłkowej gdzie mowa jest, że po 30dniach nieprz... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2013-11-01 12:44 przez gregoryfx
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA BIURO RACHUNKOWE DEKLAR GLIWICE:
Musi wydrukować Pan ewidencję przychodów, czyli zestawienie sprzedaży za ostatnie 3 miesiące- jeśli prowadzi Pan ewidencję za pomocą programy komputerowego. A być może prowadzi Pan taką ewidencję przy wykorzystaniu broszury EWIDENCJA PRZYCHODÓWto wówczas zrobi Pan ksero podpisze, opieczętuje i tak... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Pozostałe: Firma
Pytanie zadane: 2013-10-31 21:15 przez kingazdw
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA BIURO RACHUNKOWE DEKLAR GLIWICE:
Proszę sprawdzić warunki umowy (bo na jakiejś podstawie świadczy Pan te usługi podwykonawcze), które powinne określać sposób odbierania robót, czy to będzie etapami, czy protokułami odbiorczymi robót i to byłby termin wystawienia faktury, a być może odbiór robót nastąpi po wykonaniu usługi i wówczas... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Księgowość / Finanse
Pytanie zadane: 2013-10-30 17:44 przez Mat
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA BIURO RACHUNKOWE DEKLAR GLIWICE:
W piśmie jest mowa o świadczeniu urlopowym w przypadku gdy pracownik będzie przebywał na urlopie nie krócej niż 14 dni,a 10dni roboczych) pracodawca może dodatkowo wypłacić świadczenie urlopowe w kwocie 1093,93 zł brutto. Ale jeśli do 31 stycznia powiadomi pracowników, że nie będzie wypłacał świadcz... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2013-10-30 17:44 przez Mat
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA BIURO RACHUNKOWE DEKLAR GLIWICE:
Jest tu nieporozumienie, pracodawca informuje, że nie będzie wypłacał świadczenia urlopowego i ma takie prawo, jeśli we właściwym czasie tj do końca stycznia, taka informacja zostanie przekazana pracownikom (mniemam że chodzi o zatrudnienie do zatrudnieniu do 20 osób) i tu o to chodzi.kategoria: Urlopy pracownicze
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
