PROFIL RIKO25

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE

• ODPOWIEDZI Z KATEGORII: PRAWO PRACY [ pokaż wszystkie ]

• marriola

  Pytanie zadane: 2011-06-28 08:40 przez marriola

  Badania kontrolne a ciągłość zwolnienia lekarskiego

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RIKO25:

  Cytuję, co napisał/a marriolatrafił mi się przypadek, że pracownik korzystał ze zwolnienia lekarskiego na tę samą jednostkę chorobową w wymiarze 49 dni z tym wyjątkiem, że przerwał to zwolnienie na jeden dzień i wygląda to tak że miał 29 dni i 20 dni (łącznie 49 dni + 1 dzień przerwy pomiędzy zwolni... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• kometa69

  Pytanie zadane: 2010-10-29 17:47 przez kometa69

  Wypadek W Pacy

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RIKO25:

  A czy było zgłoszenie na piśmie zdarzenia jako wypadek przy pracy ?
  - trochę zawiły tok postepowania jak wyżej czytam ,
  jakie było dalsze postępowanie powypadkowe??
  :) [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• magas07

  Pytanie zadane: 2010-08-25 08:43 przez magas07

  Ratownik medyczny - wypadek przy pracy

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RIKO25:

  Dane zdarzenie należy uznac za wypadek przy pracy rozumieniu legalnej definicji urazu.Urazem — w myśl definicji zawartej w art. 2 pkt 13 ww. ustawy — jest uszkodzenie tkanek ciała lub narządów człowieka wskutek działania czynnika zewnętrznego.
  Przeczytaj ocene ryzyka zawodowego na stanowisku - rat... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• Basia801

  Pytanie zadane: 2010-08-01 15:30 przez Basia801

  okulary dla pracownika

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RIKO25:

  Tak.Przepisy prawa pracy zobowiązują pracodawcę jedynie do zapewnienia pracownikowi okularów korekcyjnych. Sposób realizacji tego wymogu pozostawiono w gestii pracodawcy. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• mirek60

  Pytanie zadane: 2008-06-01 10:03 przez mirek60

  Badania kontrolne

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RIKO25:

  Pracownik podlega okresowym badaniom lekarskim. W przypadku niezdolności do pracy trwającej dłużej niż 30 dni, spowodowanej chorobą, pracownik podlega ponadto kontrolnym badaniom lekarskim w celu ustalenia zdolności do wykonywania pracy na dotychczasowym stanowisku.
  Sprawę reguluje art. 229 § 2 K.... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• hmm141169

  Pytanie zadane: 2010-03-31 10:59 przez hmm141169

  Zajęcie wynagrodzenia przez komornika

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RIKO25:

  Komornik może zająć do 3/5 wynagrodzenia za prace
  / art. 87 i nastepne Kodeksu Pracy /. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• grek64

  Pytanie zadane: 2010-01-19 14:12 przez grek64

  wypadek w drodze z /do pracy

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RIKO25:

  Cytuję, co napisał/a grek64Jaki jest okres zgłaszania takiego wypadku?:confused:
  proszę o odpowiedz , bo nie mogę znaleźć tego wątku.
  
  Jeśli mogę coś dodać na temat wypadek w drodze z/do pracy / - :confused:
  Od dnia 01.01.2003 r. przepisy dotyczące wypadku w drodze do pracy lub z pracy zawarto w... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• anpol2

  Pytanie zadane: 2009-12-30 21:44 przez anpol2

  Urlop okolicznościowy z tytułu urodzenia się dziecka

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RIKO25:

  Cytuję, co napisał/a anpol2Czy przysługuje urlop okolicznoścowy dla pracownika (kobiety) z tytułu urodzenia dziecka, jeżeli kobieta korzysta z urlopu macierzyńskiego?
  
  niestety ale nie :( [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• ceremus

  Pytanie zadane: 2009-05-01 19:02 przez ceremus

  urlop na żądanie

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RIKO25:

  Cytat Napisał Krzysztof S.
  Art. 168. Urlopu niewykorzystanego w terminie ustalonym zgodnie z art. 163 należy pracownikowi udzielić najpóźniej do końca pierwszego kwartału następnego roku kalendarzowego; nie dotyczy to części urlopu udzielanego zgodnie z art. 167[2].
  Odp: urlop na żądanie
  
  Cytat:... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• ceremus

  Pytanie zadane: 2009-05-01 19:02 przez ceremus

  urlop na żądanie

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RIKO25:

  Cytuję, co napisał/a Krzysztof S.4 dni każdego roku - niewykorzystany nie przechodzi na rok następny
  
  całość urlopu przewchodzi do nastęnego roku //I-kwartał// łącznie z tymi dniami :
  
  p.s. pamiętaj nie ma określonego wymiaru poboru wolnych dni na żądanie w danym roku ???....// [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• 

  Strony: 1 2