PROFIL MIA70

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
• majka1974

  Pytanie zadane: 2009-06-09 14:34 przez majka1974

  inwentaryzacja a wypowiedzenie

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Witam, w mojej firmie stsosuję zapisy w umowach o odpowiedzialności za powierzone mienie, ponizej je przedstawiam.
  
  1. Rozwiązanie przez którąkolwiek ze stron umowy o pracę za wypowiedzeniem wymaga przeprowadzenia inwentaryzacji, która winna zostać zakończona najpóźniej w dniu upływu okresu wypowi... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• asarnacka

  Pytanie zadane: 2009-06-03 07:54 przez asarnacka

  mam kontrolę z PIP

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Słusznie i prawdopodobnie zostanie nałożona kara grzywny przez PIP, pozdrawiam:) [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Pozostałe: Firma

• argucja

  Pytanie zadane: 2009-06-03 19:38 przez argucja

  praca w dni ustawowo wolne od pracy

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Witam, hmm dodatkową umowę? tzn porozumienie. Pracownik może podpisac porozumienie, ale istnieje niebezpieczeństwo, że w Sądzie Pracy zezna, iz został do tego zmuszony pod presją. Wszystko jest oczywiście do uzgodnienia z pracownikiem i pracodawcą, kodeks pracy czy PIP wymaga, aby podjęta decyzja by... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• asarnacka

  Pytanie zadane: 2009-06-03 07:54 przez asarnacka

  mam kontrolę z PIP

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Witam, pracownik może oczywiście w Sądzie Pracy zeznać, że nie dostał umowy o pracę i zrezygnował, ale pracodawca na swoją obronę może wykazać, że nie mógł podpisać umowy bo pracownik się nie zjawił do pracy, porzucił ją i naraził pracodawcę na straty (skoro miał być kierowcą i w tym dniu kiedy się ... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Pozostałe: Firma

• Leghi

  Pytanie zadane: 2009-06-08 09:10 przez Leghi

  wyliczenie urlopu wiecznego studenta

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Za skończone studia pracownikowi dodaje się 8 lat :) czyli jeśli pracownik obronił się w czerwcu 2009r i nie ma lat pracy (nie liczymy lat pracy kiedy pracownik był RÓWNIEŻ studentem) to się należy 20 dni, natomiast 26 dni w tym zapytaniu należeć się bedzie od lipca 2011r. , pozdrawiam:) [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• ossssa

  Pytanie zadane: 2009-06-06 14:01 przez ossssa

  Rozwiązanie umowy przez pracodawcę podczas L4

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Zgadzam się z "matri27", pozdrawiam:) [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• patrezena

  Pytanie zadane: 2009-05-09 22:58 przez patrezena

  nieuczciwy pracodawca

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Podczas kontroli pracodawcy oczywiście chory nie ma obowiązku przebywania w domu, ponieważ można być w aptece w hipermarkecie, można być u rodziców/cioci/siostry, którzy opiekują się chorym, itp., pozdrawiam:) [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• asarnacka

  Pytanie zadane: 2009-06-03 07:54 przez asarnacka

  mam kontrolę z PIP

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Witam, jak się zakończyło spotkanie z PIP?, pozdrawiam:) [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Pozostałe: Firma

• romi.pl

  Pytanie zadane: 2009-06-04 13:00 przez romi.pl

  nadgodziny z 4,5lat

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  gazetapraca.pl/gazetapraca/1,73343,2612513.html
  artykuł" Jak wywalczyć nadgodziny?" , pozdrawiam:) [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• romi.pl

  Pytanie zadane: 2009-06-04 13:00 przez romi.pl

  nadgodziny z 4,5lat

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  http://gazetapraca.pl/gazetapraca/1,73343,2612513.html
  
  Jak wywalczyć nadgodziny, pozdrawiam:) [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• 

  Strony: 1 ... 30 ... 70 ... 83 84 85 ... 90 ... 92