PROFIL MIA70

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE

• ODPOWIEDZI Z KATEGORII: WYNAGRODZENIA I INNE ŚWIADCZENIA [ pokaż wszystkie ]

• ggojka

  Pytanie zadane: 2009-02-12 14:48 przez ggojka

  Wypłata 13-tki

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  http://www.monitorprawapracy.pl/index.php?mod=m_aktualnosci&cid=37&id=272]Dodatkowe wynagrodzenie roczne - Monitor Prawa Pracy [ www.MonitorPrawaPracy.pl ] pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• krystynawozniak

  Pytanie zadane: 2009-01-24 16:01 przez krystynawozniak

  Premia uznaniowa?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Niestety nic nie możesz zrobić, premia uznaniowa jest od uznania Szefa/Przełożonego jak ma ochotę to ją przyzna, a jak nie to niestety. Regulamin chytrze napisany, [B]może otrzymać premię uznaniową [/B]czyli może, ale nie musi:( [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• poko557

  Pytanie zadane: 2009-01-25 15:16 przez poko557

  sprawiedliwy podział wynagrodzeń za pracę

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Obawiam się, że nic nie możecie zrobić, tam gdzie pojawia się zjawisko nepotyzmu nie ma sprawiedliwości (coś o tym niestety wiem) [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• KRACHELKA

  Pytanie zadane: 2009-01-14 09:35 przez KRACHELKA

  Nie terminowe wyplacenie wynagrodzenia

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Proponuję napisać oficjalne pismo do Pracodawcy o wypłacenie zaleglego wynagrodzenia zgodnie z umowąo prace oraz zgodnie z KP wraz z należnymi odsetkami. Proponuję telefon albo oficjalne pismo do PIP:)( jeśli pismo to proszę wyslac je do wiadomosci Pracodawcy).
  1. Pracownikowi przysługuje wynagrodz... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• 

  Strony: 1 ... 6 7