PROFIL MIA70

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE

• ODPOWIEDZI Z KATEGORII: WYNAGRODZENIA I INNE ŚWIADCZENIA [ pokaż wszystkie ]

• bogna

  Pytanie zadane: 2014-05-27 07:34 przez bogna

  Świadectwo pracy przy likwidacji stanowiska

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Dodam tylko, że musi być dokładnie napisane (jesli tak było również w Pani przypadku):
  
  3. Stosunek pracy ustał w wyniku:
  a) rozwiązania w drodze wypowiedzenia umowy o pracę przez pracodawcę z przyczyn niedotyczących pracownika (likwidacja stanowiska) - art. 30 § 1 pkt 2 kp w związku z art. 10 ust. ... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• orla7

  Pytanie zadane: 2012-07-31 19:13 przez orla7

  Niemieckie prawo pracy

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Witam, czyli męża obowiązują przepisy niemieckie czy przepisy polskie? jaki jest zapis w umowie o prace? czy jest zapis:
  Dieser Vertragsabschluss unterliegt deutschem Recht. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• paula

  Pytanie zadane: 2013-02-05 11:48 przez paula

  Praca bez umowy. Jak odzyskać pieniądze od pracodawcy?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Witam, czy mąż posiada jakiekolwiek dowody świadczące o zatrudnieniu. Czy podpisywał się na liście obecności, czy może logował się do systemu, czy może brał zaliczki z kasy, etc? [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• czarek_e_z_1

  Pytanie zadane: 2012-07-05 21:00 przez czarek_e_z_1

  Ekwiwalent za pranie odzieży roboczej

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Witam, pracodawca ma obowiązek albo wypłacenia ekwiwalentu za pranie odzieży roboczej albo czyszczenie jej przez swoje służby i wtedy nie musi wypłacać ekwiwalentu, pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• leswo55

  Pytanie zadane: 2012-10-12 07:31 przez leswo55

  Brak zapłaty za pracę co robić?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Witam, proszę złożyć pisemny wniosek do pracodawcy o wypłatę zaleglego wynagrodzenia wraz  z odsetkami przelewem do dnia..... . W razie braku wpłaty naleznego mi wynagrodzenia do dnia.... sprawę skieruję do PIP oraz będę zmuszony złożyć sprawę w Sądzie Pracy. Może poskutkuje takie pismo, pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• BASIA0885

  Pytanie zadane: 2012-08-15 17:14 przez BASIA0885

  Czy mogę być zwolniona za to, że poprosiłam o podwyżkę?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Witam, absolutnie nie ma takiego prawa, ani mozliwości. To obowiązkiem pracodawcy jest wyplata naleznego wynagrodzenia pracownikowi za wykonana pracę. Pracownik nie może kredytować działalności pracodawcy, a niewątpliwie jeśli nie pobiera wynagrodzenia za wykonaną prace to swoja pracą kredytuje dzia... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• Ulik

  Pytanie zadane: 2012-07-31 14:01 przez Ulik

  Wynagrodzenie za dzień opieki nad zdrowym dzieckiem.

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Witam, czyli to nie był zasiłek opiekuńczy czyli 80% tylko opieka na dziecko z art 188 k.p. 100% płatne. Prosze  w takim razie wystosować pismo z informacją, iz korzystała Pani z opieki na dziecko z art 188 k.p. , który jest płatny w wyskosci 100%, a nie korzystała Pani z zasiłku opiekuńczego i w zw... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• BASIA0885

  Pytanie zadane: 2012-08-15 17:14 przez BASIA0885

  Czy mogę być zwolniona za to, że poprosiłam o podwyżkę?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Witam, pracodawca moze wypowiedziec pracownikowi umowę o pracę co do zasady w każdym momencie (oczywiście są wyjątki, ale tu akurat one Panią nie dotyczą). Jesli miała Pani możliwość zapoznania się z wypowiedzeniem złożonym przez pracodawcę, a tego Pani nie uczyniła, a pracodawca ma na to swiadków t... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• sylwiaborciuch77

  Pytanie zadane: 2009-07-29 19:22 przez sylwiaborciuch77

  pilne - wniosek o wyplatę wynagrodzenia za godziny nadliczbowe

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Witam, nie ma z góry narzuconych wniosków o wypłatę wynagrodzenia z tytułu godzin nadliczbowych. To jest obowiązek pracodawcy i to on powinien rozliczać nadgodziny, prosze napisać coś więcej,pozdrawiam :) [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• agnmor3297

  Pytanie zadane: 2014-05-23 13:39 przez agnmor3297

  Odszkodowanie dla pracownia

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:

  Witam serdecznie,
  z tego co zrozumiałam to: umowę o pracę miała Pani podpisaną z firmą Y i Z - umowa rozwiązana z upływem czasu, na który była zawarta, art.30 § 1 pkt. 4 Kodeksu Pracy - wydano świadectwo pracy, pracodawca rozliczył się z urlopem wypoczynkowym czyli albo w naturzez albo ekwiwalent zo... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• 

  Strony: 1 2