Pytanie zadane: 2012-08-07 16:39 przez Joasiasa
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Witam, ja u siebie w firmie stosuję taki zapis, iż obowiązkiem pracodawcy jest przeprowadzenie inwentaryzacji w razie zmiany załogi, ale nie wiem jak było u Pani w umowie. Martwi mnie jednak fakt, iz Pani podpisała umowę bez inwentaryzacji, tu niestety podpisała Pani na siebie "wyrok". Oczywiscie mo... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2012-08-08 05:25 przez pati
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Witam, co do zasady diety z tytułu podrózy służbowej należy wypłacić pracownikowi z którym podpisano umowe o pracę. Natomiast nie ma przeszkód, aby strony umowy zlecenie uzgodniły, iż w razie podróży służbowej zlecniodawca wypłaci diety z tytułu podrózy służbowej zleceniobiorcy, pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Kadry / Wynagrodzenia / BHP
Pytanie zadane: 2012-08-07 16:39 przez Joasiasa
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Witam, wszystko zależy od ...troche tego jest:( mianowicie, czy w trakcie zatrudnienia była przeprowadzona inwentaryzacja potwierdzająca niedobory, czy odchodząc z pracy napisała Pani pismo z prośbą o przeprowadzenia inwentaryzcji lub czy pracodawca przeprowadził inwentaryzację bez Pani obecności, a... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2012-08-06 10:04 przez parysada
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Witam, skoro już wykorzystała Pani u poprzedniego pracodawcy 14 dni urlopu wypoczynkowego to u obecnego bedzie Pani przysługiwał urlop w wymiarze 12 dni. Całe 12 dni może Pani wykorzystać od razu, bo skoro przysługuje Pani juz 26 dni to znaczy, ze nie jest to Pani pierwszy w życiu urlop, więc ma Pa... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2012-08-03 15:01 przez amanda
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Witam, pracodawca moze zwolnić każdego pracownika, który nie jest chroniony. Nie napisała Pani czy jest w okresie ochronnym, wiec nie bardzo wiem co mam poradzić, proszę podać miesiąć i rocznik, to dam znać czy juz obowiązuje ochrona czy też nie, pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2012-08-01 01:50 przez Blanc
Pytanie zadane: 2012-07-30 01:17 przez nikol
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Witam, proszę zerknac do ryzyka zawodowego, który musi być u Panstwa w firmie u BHP-owca, należy jednak pamiętac, ze jest to dodatek nieobowiązkowy, pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2012-08-01 01:50 przez Blanc
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Witam,kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2012-07-25 22:54 przez asia20
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Witam, jesli pracownik złoży wypowiedzenie 27.07.2012r. to stosunek pracy ustanie 11.08.2012r., pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2012-07-27 11:53 przez kaunas
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Witam, miejsce pracy jest na Litwie a gdzie miesci sie siedziba pracodawcy? [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy