ODPOWIEDZI Z KATEGORII: URLOPY PRACOWNICZE [ pokaż wszystkie ]
Pytanie zadane: 2018-01-13 09:30 przez Natalcia
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:
Witam,proszę się zastanowić nad najkorzystniejszym rozwiązaniem. Proszę pamiętać, że urlop wychowawczy jest urlopem bezpłatnym. Jednocześnie jeżeli jest to umowa na czas nieokreślony, może Pani po wizycie lekarskiej przedstawić pracodawcy zaświadczenie lekarskie o ciąży - skorzysta Pani z zasiłku ch... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2017-11-19 19:49 przez 79.185.138.117
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:
Witam, pracodawca ma obowiązek udzielenia urlopu wypoczynkowego bezpośrednio po urlopie macierzyńskim [art. 163 par. 3 Kodeksu pracy "Na wniosek pracownicy udziela się jej urlopu bezpośrednio po urlopie macierzyńskim; dotyczy to także pracownika–ojca wychowującego dziecko, który korzysta z urlopu ma... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2017-11-02 17:25 przez Klawiszka
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:
Witam,w tym roku przysługuje Pani prawo do urlopu w wymiarze 26 dni. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2017-10-27 22:27 przez marcinw3
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:
Witam,kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2017-09-27 16:37 przez Myszuuniax3
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:
Witam, nie będzie Pani przysługiwał urlop wychowawczy, ale może Pani skorzystać z urlopu macierzyńskiego i zasiłku macierzyńskiego (urlop macierzyński i rodzicielski). Art. 180. § 1. Kodeksu pracy "Pracownicy przysługuje urlop macierzyński w wymiarze: 1) 20 tygodni – w przypadku urodzenia jednego d... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2017-09-10 17:28 przez Alicja_1985
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:
Witam,kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2017-07-31 21:44 przez teresa53
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:
Witam,kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2017-07-03 13:27 przez saperka173
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:
Witam, mówiąc w skrócie zasiłek macierzyński przysługuje ubezpieczonej, która w okresie ubezpieczenia chorobowego albo w okresie urlopu wychowawczego urodziła dziecko (art. 29 ust. 1 ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyńs... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2017-06-05 23:20 przez magdaszpila
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:
Planowanie nadgodzin jest zabronione.Poniżej przedstawiam zapisy Kodeksu pracy."Art. 132. § 1. Pracownikowi przysługuje w każdej dobie prawo do co najmniej 11 godzin nieprzerwanego odpoczynku, z zastrzeżeniem § 3 oraz art. 136 § 2 i art. 137.§ 2. Przepis § 1 nie dotyczy:1) pracowników zarządzających... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2017-05-05 23:31 przez Nina88
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:
Witam,za okres urlopu wychowawczego nie należy się Pani urlop wypoczynkowy. Urlop w 2016 roku będzie liczony proporcjonalnie od miesiąca sierpnia 2016r. Za pozostały okres tj. zwolnienia lekarskiego oraz urlopu macierzyńskiego przysługuje urlop wypoczynkowy. Może Pani bezpośrednio po urlopie macierz... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze