PROFIL PIOTR KOSTRZEWA

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE

• ODPOWIEDZI Z KATEGORII: PRAWO PRACY [ pokaż wszystkie ]

• ewa__1

  Pytanie zadane: 2017-09-27 17:10 przez ewa__1

  Ciąża podczas zwolnienia lekarskiego

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:

  Witam,nie musi Pani zgłosić się do lekarza macyedycyny pracy.Ma Pani prawo do nowego okresu zasiłkowego - zwolnienie z kodem B.Może Pani uzyskać zaświadczenie od lekarza prowadzącego - ortopedy o zakończeniu choroby. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• sylwia884

  Pytanie zadane: 2017-09-14 11:05 przez sylwia884

  Nowa praca a okres 3-miesięcznego wypowiedzenia

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:

  Witam,z przedstawionych informacji rozumiem, że przebywa Pani na wypowiedzeniu bez świadczenia pracy. Może Pani podjąć nową pracę bez obaw o utratę odprawy. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• ewa__1

  Pytanie zadane: 2017-09-27 17:10 przez ewa__1

  Ciąża podczas zwolnienia lekarskiego

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:

  Nie musi Pani wracać do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• Katika

  Pytanie zadane: 2017-06-21 17:34 przez Katika

  Rozwiązanie umowy o pracę a zaległy urlop

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:

  Witam,
  Pracodawca może nakazać wykorzystanie urlopu w okresie wypowiedzenia umowy o pracę (art. 167 prim. 1 Kodeksu pracy).  Urlop jaki Pani przysługuje (za który ewentualnie otrzyma Pani ekwiwalent) będzie naliczony tylko do okresu świadczenia pracy np. jeżeli pracuje Pani u pracodawcy od stycznia ... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• awiskoz

  Pytanie zadane: 2017-03-23 09:16 przez awiskoz

  Ponowna praca w dobie pracowniczej

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:

  Tak pracodawca może Pana wezwać do usunięcia awarii, takie przypadki są określone w Art. 151. § 1. Kodeksu pracy, który mówi:   „Praca wykonywana ponad obowiązujące pracownika normy czasu pracy, a także praca wykonywana ponad przedłużony dobowy wymiar czasu pracy, wynikający z obowiązującego pracown... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• sandra30

  Pytanie zadane: 2017-02-19 09:13 przez sandra30

  Czy pracodawca może nakazać wykonanie pracy w godzinach nadliczbowych?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA PIOTR KOSTRZEWA:

  Generalnie panuje zasada, że godzin nadliczbowych się nie planuje, wiec taki nakaz jest niezgodny z prawem. Jednakże w zależności od sytuacji w przedsiębiorstwie można rożnie rozpatrywać kodesowe określenie "szczególnych potrzeb pracodawcy". Pracodawca może każdorazowo w ramach prowadzonej działalno... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy