2015-09-06 10:59 kategoria: Umowy
Witam,w październiku wracam do pracy po rocznym macierzyński i rodzicielskim. Mam umowę na czas określony do końca roku. Czy w takiej sytuacji przejście na niższy wymiar czasu pracy chroni mnie (tak jak mówią przepisy) przez 12 miesiecy, czy do momentu wygaśnięcia umowy o pracę? Czy pracodawca ma ob...
1 odpowiedź