PROFIL MONIKA RUCKA-PERYT

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
• mar19861986

  Pytanie zadane: 2017-04-29 13:49 przez mar19861986

  Zwolnienie lekarskie w okresie wypowiedzenia

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Nie wydłuża się umowa o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• farrugia

  Pytanie zadane: 2017-04-25 12:29 przez farrugia

  Kobieta w ciąży - umowa o pracę oraz prowadzenie własnej działalności

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Podczas zwolnienia i macierzynskiego tylko skladki zdrowotne. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Rozliczenia z ZUS

• serwisant

  Pytanie zadane: 2017-02-01 13:17 przez serwisant

  Nadpłata składki zdrowotnej ZUS

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Jeśli powstała strata to można ją rozliczyć w kolejnym rocznym PIT.Nie ma czegoś takiego jak nadpłata ZUS, składki są naliczane i ZUS konsumuje. Chyba, że omyłkowo to skorygować można. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Rozliczenia z ZUS

• sisika2016

  Pytanie zadane: 2016-11-21 10:36 przez sisika2016

  Ile dni urlopu mi przysługuje - 20 czy 26?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Po 10 latach (ze szkołą 4) przysługuje 26 dniowy urlop. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Urlopy pracownicze

• x340989

  Pytanie zadane: 2016-11-09 08:54 przez x340989

  Szkolenie BHP dla pracodawców

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Umowa zlecenie to umowa cywilna. W kodeksie pracy mowa jest o pracownikach i związanym z tym limitem 20 osobowym, by samodzielnie wykonywać te zadania. W omawianym przypadku może pracodawca może wykonywać te zadania w swojej firmie, po ukończeniu szkolenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: BHP

• xoxomarcysia

  Pytanie zadane: 2016-09-30 10:14 przez xoxomarcysia

  Ile wyniesie okres wypowiedzenia?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  2 tygodnie jeśli umowa jest zawarta we wrześniu i ma Pani informację o stosowaniu art.36.1 Art. 36. § 1.  Okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nie określony jest uzależniony od okresu zatrudnienia u danego pracodawcy i wynosi:1) 2 tygodnie, jeżeli pracownik był zatrudniony krócej niż 6... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• Angsi

  Pytanie zadane: 2016-09-28 10:46 przez Angsi

  Urlop wypoczynkowy a druga ciąża i L4

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Roszczenia ze stosunku pracy ulegają przedawnieniu po 3 latach. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Urlopy pracownicze

• peppers26

  Pytanie zadane: 2016-09-15 17:04 przez peppers26

  Warunki umowy o pracę a ciąża

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Pracodawca dopełnił obowiązku informacji. Nie jest to rozwiązanie umowy. Spokojnej ciąży. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• olazębala90

  Pytanie zadane: 2016-09-01 20:20 przez olazębala90

  Świadczenia rehabilitacyjne po wypadku przy pracy

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Zwrot za rehalilitację jest możliwy, z woli pracodawcy. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Kadry / Wynagrodzenia / BHP

• linka12

  Pytanie zadane: 2016-08-10 13:07 przez linka12

  Czy dotyczy mnie odpowiedzialność materialna?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Działanie kierownika jest bezpodstawne. Nie musi sie Pani godzić na oddawanie tzw. "manka". [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• 

  Strony: 1 ... 6 7 8 ... 12