PROFIL MONIKA RUCKA-PERYT

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
• marlexxxxxx

  Pytanie zadane: 2015-01-13 15:40 przez marlexxxxxx

  Listy obecności w pracy

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Warto wyjaśnić z pracodawcą rozbieżności. Może Pani poprosić o wgląd w ewidencję czasu pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• marlexxxxxx

  Pytanie zadane: 2015-01-13 15:40 przez marlexxxxxx

  Listy obecności w pracy

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Pracodawca ma obowiązek ewidencjonować czas pracy. Nie musi prowadzić list obecności. Napisano na świadectwie, że 17 dni urlopu wykorzystała Pani, nie jest to zgodne ze stanem faktycznym? [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• Maddomin

  Pytanie zadane: 2015-01-12 14:06 przez Maddomin

  Praca w hotelu a nadgodziny

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  W takim razie jak nie dojdzie Pan do porozumienia z szefem, może Pan rozwiązać umowę za 2 tygodniowym wypowiedzeniem. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• zośka

  Pytanie zadane: 2015-01-12 16:34 przez zośka

  Zdolność do pracy po dłuższym chorobowym

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Badania kontrolne są po 30 dniach niezdolności do pracy, u Pani tego nie było. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• Maddomin

  Pytanie zadane: 2015-01-12 14:06 przez Maddomin

  Praca w hotelu a nadgodziny

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Ma Pan umowę o pracę na czas określony z wpisanym art 33 kodeksu pracy? [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• Agati

  Pytanie zadane: 2014-01-28 00:40 przez Agati

  Studia licencjackie a staż pracy

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Za studia przysługuje 8 lat stażu liczonego do wymiaru urlopu. Nie przysługuje Pani 26 dni, jednak wszystko co korzystniejsze dla pracownika jest dozwolone. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• agapraca

  Pytanie zadane: 2015-01-05 13:56 przez agapraca

  Czy potrzebuję zaświadczenia o zdolności do pracy?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Może Pani przynieść zwolnienie chorobowe. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• am.mroz

  Pytanie zadane: 2015-01-04 21:40 przez am.mroz

  Szkolenie a ciąża

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Pracownicy w ciąży nie wolno bez jej zgody delegować poza stałe miejsce pracy. Proszę przedstawić pracodawcy, jeśli Pani tego nie zrobiła zaświadczenie o ciąży, bedzie Pani chroniona. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• julia27

  Pytanie zadane: 2015-01-04 19:23 przez julia27

  Czy to wypadek przy pracy?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Co zrobić? zgłosić wypadek pracodawcy najlepiej w formie pisemnej i żądać protokołu powypadkowego i świadczeń z tytułu wypadku. Gdy nie podejmie działań, zgłosić do PIP. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• David524

  Pytanie zadane: 2015-01-04 14:14 przez David524

  Mój pracownik pracując u mnie po cichu chce otworzyć konkurencję. Co robić?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Sam zamiar prowadzenia działaności to nie problem, a już wykorzystanie bazy klientów, przejęcie ich, to coś czego pracownik nie powieniem robić. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• 

  Strony: 1 ... 40 ... 51 52 53 ... 59