PROFIL ANETA ZALESKA - ADWOKAT

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
• rudaa1

  Pytanie zadane: 2014-09-29 15:34 przez rudaa1

  Urlop wypoczynkowy po rodzicielskim ale przed wychowawczym

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ANETA ZALESKA - ADWOKAT:

  Pracodawca ma obowiązek udzelić Pani urlopu wypoczynkowego bezpośrednio po urlopie rodzicielskim. Obowiązek taki wynika wprost z przepisów kp. Proszę złożyć wniosek o urlop i zaczekać na decyzję. Pracodwca nie może zmusić Panią do wzięcia urlopu wychowawczego. Pozdrawiam, Aneta Zaleska - Adwokat, te... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Urlopy pracownicze

• jareklol

  Pytanie zadane: 2014-09-26 17:40 przez jareklol

  Odzyskanie zaliczki na wesele

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ANETA ZALESKA - ADWOKAT:

  Tak. Można próbować odzyskać wpłaconą kwotę. Nawet jeżeli nie uda się jej odzyskać w całości, to może choć w znacznej części. Wszystko zależy od okoliczności sprawy. Tak naprawdę to wpłacona tytułem zaliczki kwota została zatrzymana przez drugą stronę tytułem kary umownej (tak chyba trzeba rozumieć ... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo cywilne

• Adrenalina2

  Pytanie zadane: 2014-09-29 13:52 przez Adrenalina2

  Od kiedy biegnie wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika trwające miesiąc?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ANETA ZALESKA - ADWOKAT:

  Okres wypowiedzenia upłynie z końcem następnego miesiąca kalendarzowego. Pozdrawiam, Aneta Zaleska - Adwokat, tel. 695 741 301, aneta.zaleska@zwlegal.pl [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Umowy

• achd

  Pytanie zadane: 2014-09-26 20:39 przez achd

  Jak rozwiązać spółki cywilną?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ANETA ZALESKA - ADWOKAT:

  Witam. Procedura likwidacji spółki cywilnej wymaga podjęcia szeregu działań. Jest to dość sformalizowany proces, zwłaszcza w przypakdu podmiotu zatrudniającego pracowników, którym trzeba będzie wręczyć wypowiedzenia umów o pracę. Mogę pomóc przeprowadzić cały proces - proszę w tej sprawie o kontakt.... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Kadry / Wynagrodzenia / BHP

• kryzny

  Pytanie zadane: 2014-09-26 19:21 przez kryzny

  Czy jest możliwa współwłasność po raz drugi tej samej nieruchomości?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ANETA ZALESKA - ADWOKAT:

  Witam,
  Rozumiem, iż rodzice byli współwłaścicielami mieszkania. Po śmierci mamy nabyli Państwo na współwłasność udział (zapewne 1/2) w prawie własności nieruchomości, zaś po śmiecie taty kolejny udział (1/2). Jeżeli sprzedadzą Państwo mieszkanie przed upływem 5 lat licząc od nabycia udziału po śmiec... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo cywilne

• meg1978

  Pytanie zadane: 2014-09-26 14:49 przez meg1978

  Czy umowa cywilno-prawna jest kosztem firmy?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ANETA ZALESKA - ADWOKAT:

  Wynajmujący ma obowiązek wystawić Pani fakturę VAT. Ten dokument będzie podstawą rozliczeń. Pozdrwiam, Aneta Zaleska - Adwokat, tel. 695 741 301, www.zwlegal.pl [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Księgowość / Finanse

• annak594

  Pytanie zadane: 2014-09-26 11:27 przez annak594

  Czy pracodawca może dać mi wypowiedzenie?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ANETA ZALESKA - ADWOKAT:

  Po upływie 3 miesięcy pobierania zasilku rechabilitacyjnego, w sytuacji gdy zatrudniona była Pani przez okres dłuższy niż 3 miesiąće, pracodawca miał prawo wypowiedzieć Pani umowę. Pozdrawiam, Aneta Zaleska - Adwokat, tel. 695 741 301, aneta.zaleska@zwlegal.pl, www.zwlegal.pl [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• verrat

  Pytanie zadane: 2014-09-26 11:08 przez verrat

  Od kiedy iść na L4 w ciąży po urlopie macierzyńskim i wypoczynkowym?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ANETA ZALESKA - ADWOKAT:

  Wystarczające będzie, jak dostarczy Pani zwolnienie pracodawcy w dniu 3 listopada. Nie ma Pani obowiązku informowania pracodawy i ciąży i związanej z tym niezdolności do pracy. Może to Pani uczynić, ale nie musi. Na marginesie dodam, iż skoro jest Pani już w ciąży i z tego tytułu jest Pani niezdolna... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• annak594

  Pytanie zadane: 2014-09-26 11:27 przez annak594

  Czy pracodawca może dać mi wypowiedzenie?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ANETA ZALESKA - ADWOKAT:

  Pracodawca może wypowiedzieć umowę po upływie 3 miesięcy pobierania zasiłku rehabilitacyjnego. Ochrona przed wypowiedzeniem umowy o pracę w związku z niezdolności do pracy z powodu choroby, w przypadku pracownika zatrdnionego dłużej niż 6 miesięcy, wynosi bowiem nie dłużej niż łączny okres pobierani... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• olga1976

  Pytanie zadane: 2014-09-26 11:50 przez olga1976

  Płatny urlop wychowawczy na samozatrudnieniu

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ANETA ZALESKA - ADWOKAT:

  NIestety - urlop wychowawczy jest bezłatny. Pozdrawiam, Aneta Zaleska - Adwokat, tel. 695 741 301, aneta.zaleska@zwlegal.pl, www.zwlegal.pl [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Urlopy pracownicze

• 

  Strony: 1 ... 11 12 13 ... 17