ODPOWIEDZI Z KATEGORII: POZOSTAŁE: PRACA [ pokaż wszystkie ]
Pytanie zadane: 2013-12-26 20:54 przez ola.ola
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA KAROLINA.MACIAG:
Zasiłek może zostać przyznany, ale nie musi. Depresja jest na tyle poważną chorobą (oczywiście stwierdzona, leczona, a nie wymyślona), że zasiłek z tytułu zaburzeń psychocznych jest relatywnie często orzekany. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Pozostałe: Praca
Pytanie zadane: 2013-12-11 17:00 przez sanuczi
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA KAROLINA.MACIAG:
Jeśli miałaby Pani umowę terminową, która rozwiązałaby się przed upływem 3 miesiąca ciąży, nie musiałaby być przedłużana. Pani ma umowę do 2016, więc proszę się absolutnie tym nie przejmować. Ponadto w praktyce, pracodawcy często wolą się zabezpieczyć i przedłużają umowy bez względu na zaawnsowanie ... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Pozostałe: Praca
Pytanie zadane: 2014-01-29 16:30 przez Mucia1
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA KAROLINA.MACIAG:
Tak, przy czym bierzemy pod uwagę tylko jedną, ostatnią szkołę. Ukończenie szkoły policealnej daje 6 lat wliczanych do stażu, od którego zależy wymiar url. (art. 155KP). [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Pozostałe: Praca
Pytanie zadane: 2014-03-31 15:38 przez kunegunda08
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA KAROLINA.MACIAG:
Będąc na wypowiedzeniu, może Pani iść na zwolnienie lekarskie. Umowa się rozwiąże, a zasiłek chorobowy będzie wypłacał ZUS. O tym, jak długo będzie Pani na zasiłku, zadecyduje lekarz - zasiłek chorobowy trwa max. 182 dni. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Pozostałe: Praca
Pytanie zadane: 2013-12-11 17:00 przez sanuczi
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA KAROLINA.MACIAG:
Absolutnie nie można Pani zwolnić do końca ciązy. Proszę przedłożyć pracodawcy zaświadczenie o stanie ciąży jak najszybciej; kobietom ciężarnym przysługują specjalne przywileje gwarantowane w Kodeksie Pracy.Po narodzinach dziecka, będzie Pani przysługiwał urlop macierzyński i wychowawczy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Pozostałe: Praca
Pytanie zadane: 2014-01-21 21:47 przez Mucia1
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA KAROLINA.MACIAG:
Bierze się pod uwagę finalny tytuł i wykształcenie. Za ukończenie szkoły policealnej dolicza się 6 lat do okresu, od któego zależy wymiar urlopu (art .155KP). [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Pozostałe: Praca
Pytanie zadane: 2013-12-02 15:14 przez elzbieta07
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA KAROLINA.MACIAG:
W przypadku złożenia rezygnacji przez pracownika nie musi on motywować swojej decyzji. Proponuję złożenia podania o rozwiązanie umowy za porozumieniem stron w dogodnym dla obu stron terminie. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Pozostałe: Praca
Pytanie zadane: 2014-06-11 19:10 przez justynanowakk
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA KAROLINA.MACIAG:
O tym zadecyduje lekarz medycyny pracy, ale mogą to być schorzenia układu kostno-ruchowego, oddechowego, krążenia. Jeśli to Panią pocieszy, trenerzy osobiści często pracują na zlecenie i nie ma wtedy wymogu dostarczenia zaświadczenia lekarskiego. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Pozostałe: Praca
Pytanie zadane: 2014-01-21 14:20 przez monia.b.sz
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA KAROLINA.MACIAG:
Niestety, sprawa jest trudna i niejednoznaczna. Pracodawca ma prawo skierować pracownika do zajęć innych, niż wynikające z zajmowanego stanowiska na okres do 3 mc-y w roku (art. 42.4. KP). Po tym czasie, ma Pani prawo domagać się uregulowania kwestii stanowiska i płacy na piśmie. Jeśli czuje się Pan... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Pozostałe: Praca
Pytanie zadane: 2013-12-02 15:14 przez elzbieta07
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA KAROLINA.MACIAG:
Wypowiedzenie i porozumienie stron to zupełnie dwie różne formy rozwiązania umowy. Aby nie wprowadzać zamieszania, sugerowałabym wpisać: wniosek o rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron. Dodam jeszcze, że taki tryb rozwiązania umowy umożliwia art. 30 par.1.1 kodeksu pracy. W treści wniosku... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Pozostałe: Praca
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
