2014-09-08 11:17 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Art. 30. [Rozwiązanie umowy o pracę] § 1.
Umowa o pracę rozwiązuje się: 1) na mocy porozumienia stron, § 4. W oświadczeniu pracodawcy o wypowiedzeniu umowy o pracę zawartej na czas nie określony lub o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia powinna być wskazana przyczyna uzasadniająca wypowiedze... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-09 15:46 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zatrudniając pracowników nie może zawiesić działalności. Co najwyżej może ją zlikwidować. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-08 10:00 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Oczywiście, że może przenieść ją na inne stanowisko. Jedynym warunkiem jest utrzymanie wynagrodzenia na dotychczasowym poziomie (prtacownik w okresie ochronnym, przed emeryturą). Jeżeli płaca zasadnicza będzie niższa, to pracownik powinien dostać wyrównanie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-08 09:57 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Oczywiście. Porozumienie niczego tutaj nie zmienia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-08 09:42 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Może byc porozumienie, to nie ma znaczenia.Ważne jest to, aby na świadectwie był zapis, że zwolnienie nastąpiło z przyczyn nie leżących po stronie pracownika. Ma to znaczenie przy rejestracji w UP i zasiłku. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-08 08:28 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Art. 28e. Miejscem świadczenia usług związanych z nieruchomościami, w tym usług świadczonych przez rzeczoznawców, pośredników w obrocie nieruchomościami, usług zakwaterowania w hotelach lub obiektach o podobnej funkcji, takich jak ośrodki wczasowe lub miejsca przeznaczone do użytku jako kempingi, uż... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-11-07 09:11 jacekn84.84

a moze zapytam tak czy jesli jest umowa o pracę to musi wypłacić wynagrodzenie , jesli ni epopełniłem zadnego wykroczenia [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-09 19:50 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

No cóż, może szef uznał, że przedłuży Pani umowę chociaż nie musi. [ pokaż całą odpowiedź ]

2024-09-17 13:46 Robert_Majkowski

Renta dożywotnia to comiesięczne świadczenie pieniężne wypłacane seniorom przez fundusze hipoteczne. Z rozwiązania mogą skorzystać osoby, które ukończyły 60 lat i są właścicielami nieruchomości: domu lub mieszkania. W ramach zawartej umowy klient przekazuje instytucji finansowej prawo własności do n... [ pokaż całą odpowiedź ]

2024-09-17 13:40 Robert_Majkowski

Fundusze hipoteczne, na mocy podpisywanych umów o dożywocie, przyjmują na siebie zobowiązanie, że będą wypłacać świadczenia pieniężne dożywotnio. Warto podkreślić, że świadczenia pieniężne w przypadku funduszy hipotecznych i umów o dożywocie są wypłacane nawet wtedy, gdy suma kosztów (poniesionych p... [ pokaż całą odpowiedź ]