Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Wioleta Pawelec
Robert_Majkowski
Jowita
Jak zostać ekspertem?
2013-12-17 17:25
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
W przypadku egzekucji świadczeń alimentacyjnych potrącenia mogą być dokonywane do wysokości trzech piątych wynagrodzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]
2018-01-22 07:01
Adam Sroga - Radca prawny
Po 30 dniach nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego przysługuje Pani prawo do zasiłku chorobowego. Jeśli zajdzie Pani w ciążę w czasie umowy na czas określony, umowa ulegnie przedłużeniu do dnia porodu, jeśli w dniu jej zakończenia będzie Pani w ukończonym 12.tygodniu ciąży. Po porodzie przysługuj... [ pokaż całą odpowiedź ]
2017-12-21 09:42
Adam Sroga - Radca prawny
Pani pracodawca nie ma racji. Obowiązuje Panią 3-miesięczne wypowiedzenie. W przypadku likwidacji pracodawca może skrócić okres wypowiedzenia, najwyżej do 1 miesiąca. Przysługiwać będzie Pani odszkodowanie w wysokości wynagrodzenia za pozostałą część okresu wypowiedzenia. W okresie wypowiedzenia (np... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2013-12-15 20:56
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Można pracowac na umowę inną niż umowa o pracę ( zlecenie, o dzieło) u innego pracodawcy i nie ma obowiązku informowania pracodawcy o dodatkowym sposobie zarobkowania ( o ile nie wyklucza nam tego jakaś klauzula zawarta w umowie o pracę). [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-12-12 11:15
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Wynagrodzenie będzie takie, jakie będzie zapisane na aneksie do umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]
2017-10-13 19:39 konto usunięte
Premie przysługujące za okresy miesięczne wlicza się do podstawy zasiłku w kwocie wypłaconej pracownikowi za miesiące kalendarzowe , z których wynagrodzenie przujmuje się do ustalenia podstawy zasiłku. Premi nie wlicza się do podstawy zasiłku jesli pracownik zachowuje do niego prawo w okresie pobier... [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-12-10 11:16 marlenawzw
Proszę Pana tylko tutaj na tej stronie czytam Pana wypowiedzi i tylko Pan tak pisze.... Proszę bardzo wklejam linki do stron gdzie jest informacja taka jak napisałam wyżej:
http://www.forbes.pl/jak-dostac-zasilek-macierzynski-zasilek-macierzynski-na-umowe-zlecenie,artykuly,157422,1,1.html
http://www...
[ pokaż całą odpowiedź ]
2017-08-30 21:15
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Fak wystawia Pan po rozpoczęciu działalności. To kiedy Pan zacząl nie ma znaczenia . Fak wystawia Pan po zakończeniu pracy, ale w czasie trwania działalności. Na faku nie pisze Pan od kiedy ona trwała. Liczy się data wystawienia faktury. [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-05-22 22:32 konto usunięte
Założenia:
- nie jesteś VAT-owcem,
- nie jesteś na ryczałcie tylko na podatku 18 %.
Powinieneś wystawić rachunek na kwotę 1831,00 zł.
Zapłacisz 200 zł za koszty dojazdu.
Zapłacisz 261,73 zł za zdrowotne. Ze składek ZUS-owskich jesteś zwolniony, bo pracujesz na etat.
Zapłacisz jeszcze 69 zł podatku ...
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2017-08-17 22:28
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Powiadomić PIP. [ pokaż całą odpowiedź ]