2014-01-06 10:27 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

Od 2013 r. ulga będzie przysługiwać jedynie podatnikom, którzy wcześniej nie dokonywali jej odliczenia, ale tylko przez okres dwóch lat. Oznacza to, że osoba która do tej pory nie korzystała z ulgi podatkowej, a w 2013 r. poniesie wydatki z tytułu użytkowania internetu, to może je odliczyć w rozlicz... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-01-06 08:27 Jowita

Po rozwiązaniu umowy 8.01.2014 r. ZUS przejmie wypłatę zasiłku chorobowego do momentu porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-04-25 09:46 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Na zwolnienie może Pani iśc w każdej chwili. W przypadku L-4 urlop zostanie przerwany. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-07-01 00:03 Krystyna Dąbrowska doradca podatkowy

Nie , ponieważ  tylko w przypadku, gdy  księgi prowadzone są w innym miejscu niż  siedziba lub miejsce sprawowania zarządu. należy powiadomić o tym fakcie Urząd . [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-02-22 17:39 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

PIT-36 jedynie przy umowie o pracę? Czy aby czasem nie chodzi o PIT-37? Samego faktu rozpoczęcia najmu nie zgłasza się do urzędu. Jedyne co trzeba zrobić, to zgłosić formę rozliczania podatku z tego tytułu, jeżeli nie są to zasady ogólne.
Obecnie nie ma już limitu kwotowego przy ryczałcie, do któreg... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-04-26 03:31 undefined

witam mam pytanie obecnie przebywam na urlopie wychowawczym do końca roku umowe tez mam do konca roku czy jak bym zaszla w ciaze przekoncem umowy pracodawca musi przedluzyc mi umowę  czy nie? [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-01-05 21:05 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

PIT-28 należy złożyć nawet wówczas, gdy  podatnik nie osiągnął żadnych przychodów. Będzie to tzw. „zerowe” zeznanie [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-04-25 21:38 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Prawdopodobnie zinterpretowała przepis KP o nie wykonaniu badań lekarskich bądź  szkoleń  (np BHP) dosłownie.Jeżeli odmówiła by Pani ich zrobienia, a chciała pracować to szef mógły by  (i powinien) Panią zwolnić. Natomisat, jeżeli bezpośrednio po urlopie wychowawczym idzie Pani na urlop wypoczynkowy... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-18 10:25 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Za pracę w dni wolne w pierwszej kolejności należy wybrać wolny dzień. Jeżeli w okresie rozliczeniowym (dajmny na to 3 miesięcznym) nie będzie mógł Pan wybrać wolnego (ze względu na specyfikę pracy), to za ten czas należy się zapłata. W firmie powinna być prowadzona ewidencja czasu pracy (lista obec... [ pokaż całą odpowiedź ]

2022-07-18 13:54 Katarzyna - Specjalista ds. kadr i płac

Za zgodą pracodawcy można było wycofać urlop i wziąć opiekę, kiedy jeszcze urlop się nie rozpoczął. Jednak na chwilę obecną pierwszeństwo ma urlop. Opieka nad dzieckiem nie przerywa jego biegu. Gdyby chodziło o L4 małżonki, sytuacja wyglądałaby inaczej, jednak opieka postrzegana jest przez ustawę od... [ pokaż całą odpowiedź ]