2014-08-22 09:12 Ewa814

Dziękuję. Czy taka umowa między spadkobiercami musi być potwierdzona notarialnie? Czy jest jakis termin na załatwienie tych formalności? Składki u ubezpieczyciela opłacam na cały rok a to oznacza że obecnie opłacona składka jest ważna do końca maja 2015r. Czy powinnam to zgłosić i ewentualnie uzupeł... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-08-25 21:29 monisia22000

Jest to umowa na czas określony,która kończy mi się za miesiąc. A w tej chwili jestem w 4tygodniu ciąży. Macierzyński kończy mi się za 3 miesiące. Czyli mam rozumieć że teraz powinnam zanieść chorobowe do pracodawcy,czy poczekać aż skończy mi się macierzyński ? [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-08-20 10:57 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Podałem juz Pani odpowiedź, więc wymyślanie coraz to nowych scenariuszy nie ma sensu, gdyż odpowiedź jest jedna, taka sama jak wcześniej. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-03 21:12 Jowita

Rok pracy po ukończeniu liceum a przed podjęciem nauki na studiach wlicza się do okresu od którego zależy wymiar urlopu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-09-26 15:52 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli będzie miała Pani zwolnienie, to nie jest to konieczne, gdyż i tak nie podejmnie Pani pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-04 08:22 wojtek509

a kto mówi o zawieszaniu działalności gospodarczej? - chodzi raczej o zawieszenie opłacania składki chorobowej w sierpniu - 31 dni.
Oczywiście istnieje możliwość nieopłacania tej składki przez dłuzszy czas i można rzystąpić do niej około 8 miesiąca ciąży przy podstawi 9300 jednak działanie to obarcz... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-08-20 15:04 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Może Pan iśc na zwolnienie, ale nie przerwie ono biegu wypowiedzenia. Na zwolnieniu może Pan przebywać nieprzerwanie 182 dni. Po tym czasie może się Pan starać o zasiłek rehabilitacyjny, który maksymalnie moze byc przyznany na 12 miesięcy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-11-25 13:44 wfirma.pl - księgowość online

W takim wypadku fakturę za zakup telefonu należało ująć w pełnej wysokości, a więc 2300 zł. Najlepiej zatem poprawić księgowanie. W związku z obowiązującymi przepisami dotyczącymi nieopłaconych w terminie wydatków (w tym zakupów na raty)- konieczna będzie korekta kosztów. W przypadku terminów płatno... [ pokaż całą odpowiedź ]

2022-05-18 07:39 Jowita

Pracodawca nie może żądać od pracownika udzielenia informacji, czy jest w ciąży, chyba że zamierza zatrudnić ją lub zatrudnia na takim stanowisku pracy, na którym praca jest niedozwolona dla kobiet w tym stanie ze względu na ochronę macierzyństwa. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-12-04 17:47 Adam Sroga - Radca prawny

Policja nie ma racji. Wymeldowania mógł by dokonać organ gminy na Pani wniosek, ale tylko w sytuacji opuszczenia przez niego miejsca pobytu bez dopełnienia obowiązku wymeldowania się. Sama decyzja w sprawie zameldowania / wymeldowania to zresztą jedynie akt o charakterze administracyjnym i nie ma wp... [ pokaż całą odpowiedź ]