Dodano 2016-02-22 14:12 przez madziaha1
Jestem od 9 miesięcy na świadczeniu rehabilitacyjnym po ustaniu zatrudnienia. Mam przyznane świadczenie do 18 maja i wtedy upłynie 12 miesięcy.Okazało się, że jestem w ciąży, do tego zagrożonej, więc nie będę mogła iść do pracy po zakończeniu świadczenia. Jakie mam możliwości w tej sytuacji?
Dodano 2016-02-22 11:30 przez agamon1
Witam,
od trzech miesięcy mam nową pracę - jeżeli teraz pójdę na zwolnienie chorobowe ciążowe (15. trymestr), czy będę miała jakieś "nieprzyjemności" ze strony ZUS?
Dodam, że jest ciągłość w płaceniu składek, gdyż wcześniej pracowałam w innej firmie.
3 odpowiedzi
Dodano 2016-02-21 11:58 przez lidkalili
Witam, mam pytanie: chcę iść na zwolnienie L4 ciążowe. Czy ZUS opłaca moje chorobowe od momentu pójścia na nie, czy w pierwszym miesiącu opłaca je pracodawca? I jak jest z macierzyńskim? Czy od momentu narodzin dziecka do czasu jednego roku (czyli 80% pensji) opłaca je nadal ZUS czy tez pracodawca?P...
3 odpowiedzi
Dodano 2016-02-21 11:55 przez lejdi222
Witam,jestem w ciąży, a umowa mi się kończy 30 września. Zostanie ona przedłużona do dnia porod.Moje pytanie jest takie, czy należy mi się zasiłek macierzyński, dodatkowy urlop macierzyński oraz urlop rodzicielski - razem 52 tygodnie? Kto za to będzie płacił, jeśli dostanę te 52. tygodnie, jeśli nie...
1 odpowiedź
Dodano 2016-02-21 00:41 przez lidkalili
Witam, jestem obecnie na urlopie macierzyńskim. Urlop kończy się za niecałe dwa miesiące (dokładnie 31.03.16). Zaszłam w drugą ciążę. Chcę przerwać urlop macierzyński i przejść na zasiłek chorobowy ciążowy. Mam małą zagwozdkę ponieważ jestem zatrudniona na czas określony, umowa kończy się 30.06.16 r...
2 odpowiedzi
Dodano 2016-02-20 15:47 przez zuzka13
Witam,sprawy się troszeczkę skomplikowały, jestem na świadczeniach rehabilitacyjnych do maja, mój stan pogarsza się coraz bardziej.Lekarze prowadzący mówią, że może jeszcze rok lub wiecej potrwa leczenie i diagnozowanie, i tu zaczyna się problem, bo nie wiem co robić. Czy składać na przedłużenie świ...
1 odpowiedź
Dodano 2016-02-19 17:15 przez Bunia950
Mam pytanie dotyczące zasiłku chorobowego. Byłam na pół rocznym stażu unijnym z urzędu pracy, po czym dostałam umowę o pracę i w 4. dniu poszłam na L4 z powodu ciąży (koniec 6. miesiąca), a to jest praca przez 8 godz. na nogach, bo pracuje jako fryzjerka. Mój pracodawca po miesiącu wypłacił mi wynag...
9 odpowiedzi
Dodano 2016-02-19 17:09 przez konto usunięte
Witam,pracuję w niewielkiej firmie. Pracodawca ma zatrudnionych mniej niż 20 pracowników. Mam umowę o pracę i od 10. lutego jestem na zwolnieniu lekarskim w ciąży. Zwolnienie mam do następnej wizyty, czyli do 23 lutego. Mój pracodawca jest przekonany, że to ZUS powinien mi wypłacić pieniądze a Pani ...
1 odpowiedź
Dodano 2016-02-19 13:17 przez ciekawa85
Dzień dobry,mam taką sytuację. Pracowałam 2,5 roku na umowę zlecenie i opłacałam dobrowolne składki ZUS. Podjęłam pracę na umowę o pracę na etat i płaca nie jest minimalna.Z obydwu tytułów pracodawcy opłacili mi równolegle składki chorobowe: jedną obowiązkowo, drugą dobrowolną, bo jej nie wycofałam....
1 odpowiedź
Dodano 2016-02-19 12:19 przez Staszka
Witam,pracę rozpoczęłam od 01 lipca 2015 r. W grudniu 2015 byłam na zwolnieniu lekarskim. Obecnie spodziewam się dziecka. Termin porodu sierpień 2016. W styczniu dostałam podwyżkę wynagrodzenia.Jak wyliczą mi zasiłek macierzyński? Czy podwyżka wejdzie do podstawy?
1 odpowiedź
3327 odpowiedzi
1266 odpowiedzi
253 odpowiedzi
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
Wynagrodzenia i inne świadczenia 5915eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
