Dodano 2016-08-02 23:14 przez Fergi1
Witam, jestem obecnie w 3 miesiącu ciąży, sytuacja finansowa zmusiła mnie do pójścia do pracy. Załapałem się na staż, który będzie trwał 5 miesięcy z obowiązkiem zatrudnienia 3-miesięcznego. Pracodawca został poinformowany o mojej sytuacji i zgodził się mnie przyjąć oraz zatrudnić na czas nieokreślo...
1 odpowiedź
Dodano 2016-07-19 13:28 przez Sajanin
Witam,moje pytanie dotyczy podstawy wymiaru zasiłku chorobowego po zmianie wymiaru czasu pracy.W okresie do 14.03 br. przebywałam na urlopie macierzyńskim (pełny wymiar czasu pracy). Od 15.03 zmniejszyłam wymiar czasu pracy do 3/4 etatu i przebywałam na urlopie wypoczynkowym do 16.06. Następnie od 1...
Dodano 2016-05-29 16:50 przez Kasia123451
Witam,mam bardzo dziwną sytuację. Mianowicie od listopada 2014 roku byłam na zwolnieniu L4 w ciąży, urodziłam w marcu 2015 i do marca 2016 byłam na urlopie macierzyńskim (tzw. rocznym, pobierałam 80 % pensji). Od marca do maja przebywałam na niewykorzystanym urlopie tzw. wypoczynkowym (za wakacje i ...
1 odpowiedź
Dodano 2016-05-06 14:39 przez Alicja_Ala
Dzień dobry,czy mogę prosić o odpowiedź, czy nadal obowiązuje przepis, że za pierwsze 33 dni ciążowego L4 pensję wypłaca pracodawca? Dodam, że zatrudnia poniżej 20 pracowników. Pytam, ponieważ ktoś podpowiedział mi, że jeśli pracodawca zatrudnia poniżej 20 pracowników to od pierwszego dnia wynagordz...
2 odpowiedzi
Dodano 2016-03-15 20:25 przez Przemko
Witam, czy w sytuacji przepracowania 3 miesięcy (mając umowę o pracę na ten okres), w ciągu 10 dni po zakończeniu umowy mając zabieg, po którym otrzymam L4 na okres 4-5 miesięcy będzie należał mi się zasiłek chorobowy? Jak się o niego starać?
1 odpowiedź
Dodano 2015-12-29 11:23 przez elvi5
Czy należy mi się trzynasta pensja lub jej część?Do 18 czerwca 2015 roku byłam na urlopie macierzyńskim (rocznym po urodzeniu dziecka). Od 19 czerwca do 22 sierpnia wykorzystywałam zwykły zaległy urlop. Dalej byłam na urlpie wychowawczym - do 3 listopada. Od 4 listopada wróciłam do pracy. Czy w taki...
1 odpowiedź
Dodano 2015-06-23 20:59 przez patrycjak
Witam,mam problem - otóż otrzymywałam na urlopie macierzyńskim 80% średniego wynagrodzenia przez cały rok. Natomiast okazało się, że kadrowa źle naliczała mi to wynagrodzenie i było ono wyższe niż powinno. Kto powinien ponieść ten koszt? Ja nie miałam wiedzy na ten temat. Jaką wysokość powinnam otrz...
1 odpowiedź
Dodano 2015-04-15 17:23 przez Moniali1
Witam,od prawie roku pracuję w pewnej firmie. Jestem zarejestrowany na 1700 zł brutto, przy wypłacie praktycznie co miesiąc prócz zwykłych świadczeń jakie odciąga pracodawca. Potrącane mam jeszcze 215 zł z tytułu jakiegoś podatku. Rzekomo jest to jakieś "ubruttowienie" oczywiście jest ono napisane n...
1 odpowiedź
Dodano 2015-01-05 16:36 przez jolkach3
Czy żeby otrzymać zasiłek z tytułu urodzenia dziecka w KRUS trzeba opłacać składki minimum rok przed urodzeniem dziecka? Mąż opłaca składki od sierpnia 2014. Ja mam termin na czerwiec 2015. Pytanie: czy możemy liczyć, że otrzymamy świadczenie?
1 odpowiedź
Dodano 2014-09-15 15:52 przez Mary
Byłam zatrudniona na umowę na zastępstwo. Po przepracowaniu 25 dni zachorowałam i przyniosłam zwolnienie. Pracodawca nie chce mi wypłacić za 4 dni (dotąd do kiedy miałam umowę) twierdząc, że nie należy mi się.
Łącznie nie miałam odprowadzanych 10 lat składki chorobowej (urlop wychowawczy nie wlicza ...
1 odpowiedź
3327 odpowiedzi
1266 odpowiedzi
253 odpowiedzi
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
Wynagrodzenia i inne świadczenia 5915eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
