Dodano 2015-04-21 16:33 przez monia199
Dostałam umowę o pracę na okres trzech miesięcy. Po tygodniu coś strzeliło mi w plecach i jestem na L4. Czy pracodawca ma prawo mnie zwolnić i jak będzie liczone wynagrodzenie? Czy po miesiąu bycia na L4 należą mi się pięniądze? Umowna kwota to 1680 zł od pracodawcy.
Dodano 2015-04-21 15:20 przez vr6aga
Witam,sprawa jest dość skomplikowana. Prowadzę działalność gospodarczą. Od dnia 10 marca 2014 zadeklarowałam 250% podstawy wynagrodzenia (czyli maksymalna możliwa) na dobrowolne ubezpieczenie zdrowotne. 15 czerwca poszłam na L4, na którym byłam do dnia narodzin córki (07.07.2014). Od tego dnia rozpo...
Dodano 2015-04-19 11:40 przez magd-huko
Bardzo proszę o poradę. Przebywam w chwili obecnej na urlopie rodzicielskim do czerwca. Po urlopie chcę wykorzystać zaległy urlop i wrócić do pracy. Z pracodawcą rozmawiałam i wynegocjowałam wyższą pensję po powrocie i tutaj moje pytanie brzmi:Jak bym chciała zajść w kolejną ciążę po np. miesiącu i ...
Dodano 2015-04-14 12:01 przez majkel07
Miałem umowę do 14.03.2015. Przepracowałem część miesiąca i od 12.03.2015 poszedłem na chorobowe, które trwa nieprzerwanie aż do dziś z zachowaniem pełnej ciągłości.
Moje pytanie brzmi następująco: czy wynagrodzenie za przepracowana część miesiąca jest wypłacane oddzielnie od zasiłku chorobowego ora...
1 odpowiedź
Dodano 2015-03-28 11:34 przez rusaka
Witam, mam pytanie odnośnie wypłaty wynagrodzenia, ponieważ coś mi się nie zgadza. Pracuję na czas określony od października 2014 r. i mam na umowie 2200 brutto zł. Wg rmua rocznego za miesiąc podstawę miałam X = 2200, XI = 2126,67, XII 2232. W styczniu miałam 5 dni chorobowego, 4 dni opieki na dzie...
Dodano 2015-03-27 19:46 przez marcela
Dobry wieczór, od 17 grudnia przebywam na L4 z powodu złego samopoczucia w ciąży. Mam pytanie, w jaki sposób naliczana jest wypłata, bo dostałam już trzy wypłaty i każda jest innej wysokości.Jak dzwoniłam do pracodawcy i się pytałam. Otrzymałam odpowiedź, że wypłata w tym miesiącu ma być taka sama j...
Dodano 2015-03-22 20:06 przez magdzia111
Witam,jestem na chorobowym od 29 sierpnia 2014 r., a 31 sierpnia skończyła mi się umowa o pracę i nie została przedłużona, a byłam w 3. tygodniu ciąży. Do rozwiązania ciąży, czyli 29 kwietnia 2015 r. jestem na chorobowym, ale nie przysługuje mi prawo do macierzyńskiego. Mam możliwość podjęcia pracy ...
1 odpowiedź
Dodano 2015-03-14 04:41 przez Kaarolina2408
Pracuję w pierwszej firmie na umowę o pracę na cały etat od września na najniższą krajową. Umowa kończy mi się 30.04. W innej firmie pracuję od grudnia na umowę zlecenia, którą mam do konca roku, ale byłam umówiona z pracodawcą, że od kwietnia zmieni mi umowę na pół etatu 1000 zł netto. W tym samym ...
1 odpowiedź
Dodano 2015-03-11 20:34 przez monikam2602
Witam,od 2010 roku byłam zatrudniona na czas nieokreślony przez firmę. W styczniu właściciel firmy zmarł. Nowy właściciel zamknął firmę, ale przejął pracowników do nowej firmy i dostałam umowę na 3 miesiące tj. do końca marca.Teraz mam problem, bo nie wiem czy w kwietniu dostanę kuroniówkę. Dodam, ż...
1 odpowiedź
Dodano 2015-03-01 13:40 przez konto usunięte
Witam, jestem osobą młodą, od niedawna zaczęłam pracę, od niedawna to znaczy dokładnie od 1 lutego Wcześniej nigdzie nie pracowałam, byłam osobą bezrobotną. Umowę dostałam na pełny etat.Okazało się, że jestem w ciąży, a moje pytanie brzmi następująco czy przysługuje mi teraz chorobowe płatne czy mus...
5 odpowiedzi
3327 odpowiedzi
1266 odpowiedzi
253 odpowiedzi
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
Wynagrodzenia i inne świadczenia 5915eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
