Dodano 2015-01-22 16:31 przez panam
Dzień dobry,mam umowę o pracę na czas nieokreślony. W umowie mam napisane: wynagrodzenie (najniższe krajowe, premia uznaniowa). W rzeczywistości pracuję na akord i dostaję wynagrodzenie za to, co sobie wypracuję. Z kwoty, którą wypracuję mam potrącany ZUS i podatek dochodowy. Reszta jest wypłacana j...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-01-17 23:51 przez konto usunięte
Dzień dobry,zamieściłem ogłoszenie w internecie, ktoś zadzwonił i dostałem pracę. Potem szef obiecał umowę o pracę, a po pierwszym przepracowanym miesiącu, nie chce płacić i nie mam z nim kontaktu. Ma firmę w Polsce, ja jednak pracowałem dla niego we Francji.Co w takim wypadku zrobić, do kogo się zw...
Dodano 2015-01-05 18:03 przez buddyjka
W miesiącach IX-XII 2014 byłam na zwolnieniu lekarskim. Najpierw chorobowe płacił pracodawca, a po 33 dniach zasiłek chorobowy wypłacał mi ZUS. Od 5 I 2015 jestem ponownie na tygodniowym zwolnieniu lekarskim. Kto płaci chorobowe za ten okres chorobowego: pracodawca czy ZUS?
1 odpowiedź
Dodano 2015-01-05 00:01 przez sobczak480
Witam,mam pytanie dotyczące chorobowego. 31.12.2014 zakończyła mi się umowa o pracę, jednak 30.12.2014 przyniosłem chorobowe do 05.01.2015. Do końca roku pieniądze wypłaci pracodawca, natomiast chciałabym wiedzieć, kto zapłaci po nowym roku do 5 stycznia? Nie będe kontynuował chorobowego.
3 odpowiedzi
Dodano 2015-01-03 23:03 przez Dorota_89
Witam,pracuję od 1 listopada 2014. Mam 2500/miesiąc (brutto). W listopadzie wraz z nadgodzinami dostałam 3203,13 zł ( brutto). W grudniu 2014 byłam 3 dni na L4 i 2 dni na urlopie wypoczynkowymi 4,5 godz. nadgodzin 50%. Proszę o informację, czy dobrze wyliczyłam pensję:1). 2500 zł/168 godz.= 14,88 zł...
Dodano 2014-12-28 12:22 przez kaska143
Witam serdecznie, od 3 lat pracuję w firmie na czas nieokreślony. W październiku 2013 roku zostałam przeniesiona na stanowisko koleżanki (na czas jej zwolnienia lekarskiego oraz urlopu macierzyńskiego) i tym samym wzrosły moje zarobki. W lutym koleżance kończy się urlop macierzyński, lecz wykorzystu...
1 odpowiedź
Dodano 2014-12-27 09:00 przez cicha 1789
Witam,od 09.06-31.12 2014 pracuję na umowie agencyjnej, od 01.01.2015 przechodzę na umowę o pracę przez firmę (na czas określony do 31.12.2015). Jestem w 4. miesiącu ciąży, chciałam iść na zwolnienie w połowie stycznia, bo nie zbyt się czuję. Czy muszę przepracować 30 dni żeby iść na zwolnienie? Jeś...
2 odpowiedzi
Dodano 2014-12-22 23:28 przez Bercik468
Witam,po przepracowaniu 4 lat na pełnym etacie pracodawca nie przedłużył mi umowy i po tym czasie wykryto u mnie przepuklinę pachwinowa. Czas oczekiwania za zabieg to około 3 miesiące. Moje pytanie jest takie: czy mogę zabiegać o jakąś pomoc finansową, zasiłek z chorobowy, zasiłek z urzędu pracy? Pr...
1 odpowiedź
Dodano 2014-12-22 09:42 przez zakłopotana 58
Witam,w lutym 2015 r. kończę 57 lat. Ogółem mój staż pracy to 42 lata, w tym około 36 lat składkowych. W listopadzie tego roku syndyk wypowiedział mi umowę o pracę z przyczyny upadłości firmy. Od 5 grudnia po 30-dniowej przerwie w pobieraniu zasiłku dla bezrobotnych (sądowy nakaz przywrócenia do pra...
Dodano 2014-12-12 14:45 przez ulka83
Witam,wróciłam z urlopu wychowawczego do pracy. Dodatkowo podjęłam pracę na pół etatu z umową na czas określony 1 roku. Przepracowałam w obu firmach 8 dni roboczych.Okazało się, że moja ciąża jest zagrożona i dostałam L4. Bardzo możliwe, że do końca ciąży będę już na zwolnieniu.Proszę o informację, ...
1 odpowiedź
3327 odpowiedzi
1266 odpowiedzi
253 odpowiedzi
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
Wynagrodzenia i inne świadczenia 5915eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
