Dodano 2008-04-30 22:28 przez Bogumiła
Mam pytanie , czy podejmując pracę na 1/2 etatu przysługują mi świadczenia:zdrowotne, społeczne:czy będę mogła się leczyć ?
Jak długo trzeba pracować na 1/2 etatu,żeby otrzymać zasiłek bezrobotny?
Pozdrawiam i czekam na odpowiedź.
3 odpowiedzi
Dodano 2022-04-14 15:00 przez Aleksandra1310
Witam Od 16.08.2021 r. pracowałam w żłobku na umowę zlecenie bez opłacania ubezpieczenia zdrowotnego, ale w tym czasie było ono opłacane przez szkołę, w której się uczyłam.
Od 1.02.2022 r. dostałam umowę o pracę w tym samym żłobku i od razu to firma opłacała składki.
17.02.2022 r. dowiedziałam się...
1 odpowiedź
Dodano 2022-02-05 23:50 przez Jaswas
Witam Umowa o pracę. Ostatni miesiąc wypadło, że przepracowałem 218 godzin łącznie, Z obliczeń wychodzi 152 godziny podstawowe i 66 nadgodzin.
Z tego co wyczytałem, to tygodniowo można zrobić 8 godzin nadgodzin płatne 50%, a każda kolejna 100%. Proszę poprawić mnie jeśli coś źle zrozumiałem, poniew...
Dodano 2020-12-23 19:15 przez sw33tdr3ams
Witam, z jakiej kwoty obliczyć nadgodziny, jeśli kwota wynagrodzenia na umowie wynosi najniższa krajowa 2600 zł, ale jest podzielona na składniki tj. 1700 zł wynagrodzenie zasadnicze, 300 zł wynagrodzenie za dyżur, 1000 zł premia regulaminowa.
Liczyć od kwoty całego wynagrodzenia czy od kwoty zasadn...
1 odpowiedź
Dodano 2020-10-13 08:30 przez konto usunięte
Dzień dobry. Od 23.03 do 10.07 przebywałam na zasiłku opiekuńczym. W firmie obowiązywała tarcza na podst. Art 15g od 01.04 do 30.06 wraz ze zmniejszeniem wymiaru czasu pracy do 4/5. Od 15.09 przebywam na zwolnieniu lekarskim w związku z ciążą.
Czy zgodnie z nową ustawą z 8.10.2020 moje średnie wynag...
Dodano 2020-02-16 22:30 przez konto usunięte
Witam, mam mały problem, mianowicie dostałam umowę o pracę 16 września na rok czasu, przy podpisaniu umowy byłam w ciąży (3 miesiąc), o której dowiedziałam się dwa tygodnie wcześniej, 19 listopada trafiłam do szpitala z powodu zagrożonej ciąży.Moje pytanie brzmi: czy mogę mieć jakieś problemy z ZUS-...
1 odpowiedź
Dodano 2019-10-31 20:30 przez Danieliroksana3
Witam,obecnie jestem na urlopie rodzicielskim, umowa o pracę skończyła się 30 września tego roku i nie została ona przedłużona a pracowałam prawie 3 lata.Mam pytanie, czy będąc na tym rodzicielskim mogę pobierać też kuroniówkę, czy muszę czekać aż urlop rodzicielski się skończy?
2 odpowiedzi
Dodano 2019-08-29 16:54 przez Elton2
Witam,jestem obecnie na wychowawczym oraz w 4. tygodniu ciąży. W ciągu kilku miesięcy mój pracodawca będzie zamykał działalność. Czy jeśli przerwę wychowawczy i przejdę na L4 to czy w przypadku likwidacji firmy ZUS nadal będzie wypłacał mi za L4, a po porodzie będzie przysługiwał mi macierzyński?
1 odpowiedź
Dodano 2019-07-31 17:06 przez EWA123.12
Witam,od 26.06.2019 przebywam na L4 z powodu ciąży. Pracowałam do 8 miesiąca ciąży. Pracodawca z dniem 30.06.2019 wystawił mi świadectwo pracy w związku z likwidacją zakładu pracy.Wczoraj dostałam pismo, iż nie dostanę zasiłku macierzyńskiego (w dalszym ciągu przebywam na L4, ponieważ jeszcze nie ur...
1 odpowiedź
Dodano 2019-07-30 18:26 przez Hello1234
Witam,przed końcem umowy poszłam na zwolnienie lekarskie (problemy z ciążą), koniec umowy i tak by nastąpił przed 3 miesiącem i nie zostałaby przedłużona. Proszę o poradę w następujących kwestiach:- zwolnienie do dnia porodu - czy za pobyt w szpitalu i poród obciąża mnie kosztami? Będę wtedy bez ube...
1 odpowiedź
3327 odpowiedzi
1266 odpowiedzi
253 odpowiedzi
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
Wynagrodzenia i inne świadczenia 5915eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
