2013-12-12 18:42 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli zarabki były co najmniej w wysokości najniższej krajowej, od których były opłacane składki na fundusz pracy, to po zarejestrowaniu w UP i okresie wyczekiwania 90 dni dostanie Pani zasiłek. Wyjątek stanowi porozumienie stron z inicjatywy pracodawcy, jeżeli mają miejsce zwolnienia grupowe. W ta... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-12 17:09 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Napisałem "aneks", bo nie podała Pani więcej szczegółów, ale to bez znaczenia. Będzie tak jak na nowej umowie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-12 13:04 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Po zarejestrowaniu w UP będzie Pani miała ubezpieczenie zdrowotne. Nie będzie Pani przysługiwał zasiłek. Do ubezpieczenia zdrowotnego mozna zgłosić jak na razie członka rodziny, ale jest to inne ubezpieczenie, z którego nie jest wypłacany zasiłek macierzyński. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-12 12:44 EwelinaU2

A jeżeli zarejestruje się w urzędzie pracy jako osoba bezrobotna? Czy wtedy będzie mi przysługiwał zasiłek macierzyński? Czy nie mając ślubu ze swoim partnerem, może on w swoim zakładzie pracy zglosić mnie do ubezpieczenia? [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-12 12:37 Mysionek

Czy może ktoś mi doradzić jakie rozwiązanie będzie w tym przypadku najkorzystniejsze?
pozdrawiam i dziękuję za pomoc. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-12 12:32 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

 DLA erzet  - wynagrodzenie jako podstawa będzie brane  za 12 m-cy a Pani Mysionek  chodzi o to, żeby podstawa była z podwyżki- przynajmniej w większej części, bo 12mcy obniży podstawę  [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-12 11:15 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Wynagrodzenie będzie takie,  jakie będzie  zapisane na aneksie do umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-12 11:13 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli nie jest Pani objęta ubezpieczeniem chorobowym, to prawa do zasiłku nie będzie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-10 20:52 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Może Pani dorobić. Nie musi Pani informować obecnego pracodawcę. Umowa zlecenie nie powinna być umową na etat bądź jego część tylko na wykonanie określonego zlecenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-10 20:34 konto usunięte

Moze Pani podjac prace na umowe zlecenie u innego pracodawcy i nie spowoduje to zmniejszenia kwoty zasilku.
Na umowe zlecenie wykonuje sie okreslona prace okreslona w tym zleceniu-nie mozna wiec mowic o pracy na pol etatu. [ pokaż całą odpowiedź ]