2015-05-07 12:40 Renata Naworol CS i-BHP

tak - można iść na L4 [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-07 08:40 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak, zgodnie z przepisami umowa powinna być przedłużona do porodu. Po porodzie będzie miała Pani prawo do zasiłku macierzyńskiego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-06 08:54 korinka

Ja się spotkałam z tym,że jeżeli umowa zlecenie wygasła, a osoba udała się na zwolnienie lekarskie, wtedy zasiłek otrzyma tylko z umowy o pracę, bo zasiłek chorobowy z 2 tytułów należy się tylko wtedy, gdy w czasie niezdolności podlega się pod obie umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-06 08:21 EdytaMc

ale druga odpowiedz tyczyla sie pobytu w szpitalu... czyli zle sie zrozumielismy... ? podsumowujac jak kobieta jest na macierzynskim moze chorowac i ojcu przysluguje zasilek opiekunczy? gwoli ...:):) scislosci:) pozdrawiam :) [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-05 22:18 konto usunięte

Jak należy rozumieć treść art. 41 ust. 2 Ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, który brzmi następująco: “Składników wynagrodzenia przysługujących w myśl umowy o pracę lub innego aktu, na podstawie którego powstał sto... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-05 22:04 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Powinna też Pani zacytować moją drugą odpowiedź do uzupełnionego przez Panią  pytania ( gwoli ścisłości:):):) [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-05 22:00 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nie do końca. Jeśli umowa zlecenia została zawarta z osobą, która w tej samej firmie równocześnie jest zatrudniona na podstawie umowy o pracę, wtedy z tytułu wykonywania pracy w ramach tej umowy podlega ona ubezpieczeniom na zasadach obowiązujących pracowników. Obowiązkowe są więc dla niej ubezpiecz... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-05 20:32 korinka

Nie - składki odprowadzane są już z umowy o pracę i  tylko z tego tytułu zostanie wypłącony zasiłek. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-05 19:50 Renata Naworol CS i-BHP

Płatny 80% - po zakończeniu umowy płaci ZUS [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-05 19:49 Renata Naworol CS i-BHP

macierzyński to 80% tego co dostaje Pani teraz. [ pokaż całą odpowiedź ]