2015-11-18 19:59 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Będzie Pani przysługiwał zasiłek macierzyński. Wysokosć zasiłku to 80 % podstawy wynagrodzenia. Zasiłek będzie Pani otrzmywać przez 52 tygodnie. Nic się w tym zagadnieniu nie zmienia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-11-18 19:30 Monika Rucka-Peryt

Stwierdzenie miesiące kalendarzowe nie pozostawia wątpliwości - pełne 3 miesiące Np.listopad-styczeń, w innym przypadku zapisanoby 90 dni. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-11-18 08:21 Renata Naworol CS i-BHP

proszę wziąć od lekarza duplikat tego zwolnienia - zrobic kopię i oddac w firmie z posmem wyjasniającym, że oryginał oddano w dniu... (w sierpniu) i żądaniem wypłaty zaleglego świadczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-11-18 08:18 Renata Naworol CS i-BHP

nie ma podstaw do wstrzymania wypłat. Pracodawca powinien wypłacić za 33 dni zwolnienia, dalej ZUS. ZUS ma prawo wszcząć postępowanie wyjaśniające. Odpowiedź powinna być w terminie 1 miesiąca od wszczęcia kontroli. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-11-17 22:17 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak, po miesiacu pracy będzie Pani mogłą iść na zwolnienie. Zasiłek to 100 % podstawy wynagrodzenia. ZZasiłek macierzyński to 80 % podstawy wynagrodzenia przez 52 tygodnie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-11-17 22:13 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Świadczenie maksymalnie może być przedłużone do 12 miesięcy łącznie. Po świadczeniu może się Pan dopiero zarejestrować w PUP. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-11-17 22:12 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Na zwolnieniu l-4 w dalszym ciągu jest się pracownikiem. Zasady wypłacania 14tki są zapisane w regulaminie. Tam powinna Pani szukać rozwiązania. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-11-17 22:10 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jezeli w dniu wypowiedzenia była Pani w ciaży to pracodawca powinien wycofać wypowiedzenie. Jeżeli termin zakonczenia umowy przypada co najmniej na 12 tydzień ciązy to umowa powinna byc przedłużona do porodu. To wszystko. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-11-17 12:31 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli umowa będzie przedłużona do porodu to po porodzie dostanie Pani zasiłek macierzyński. zasiłek będzie naliczony ze średniej z 12 miesiecy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-11-17 11:10 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Wszystko się zmieni a w szczególności kasa jaką musi zapłacić Panu i do ZUSu. [ pokaż całą odpowiedź ]