2015-11-20 17:36 aaa777g
Proszę powiedzieć czy w momencie przejścia na L4 dostanę wyrównanie macierzynskiego zarówno z pierwszej i drugiej umowy. Z góry dziękuję za pomoc. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2015-11-20 17:01 gusiek
witam moj brat jest po operacji barku jest to wynik ciezkiej pracy pracuje w niemczech od lutego tego roku od 10 pazdziernika powinien placic mu swiadczenia AOK ale stwierdzili ze musi brat w niemczech pracowac potora roku zeby nalezaly mu sie swiadczenia co powienien brat teraz zrobic [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-11-20 12:54 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Na zasiłku moze Pan być przez 182 dni. Po tym czasie może się Pan starać o świadczenie rehabilitacyjne. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2015-11-19 22:51 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Na zwolnieniu może Pani być do porodu. Po porodzie dostanie Pani świadczenie rodzicielskie albo zasiłek dla bezrobotnych (po zarejetrowaniu się w PUP). [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-11-19 22:49 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zasiłek chorobowy dostanie Pani tylko z tej pracy, gdzie jest zatrudniona. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2015-11-19 07:26 Renata Naworol CS i-BHP
prawda. L4 są bezzasadne. Zaklad płaci na podstawie decyzji przyznającej świadczenie reh. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2015-11-19 07:22 Renata Naworol CS i-BHP
Kwota będzie podniesiona do najniższej obowiązującej w danym roku wyplaty. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2015-11-19 07:21 Renata Naworol CS i-BHP
w okresie świadczenia reh. lekarz nie wystawia L4, podstawą do wyplat jest decyzja ZUS przyznająca świadczenie [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-11-19 07:19 Renata Naworol CS i-BHP
świadczenie będzie wypłacone ze średniej po zmianie etatu, więc dla Pani to będzie 2000 zł. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-11-19 07:17 Renata Naworol CS i-BHP
Pracodawca placi za 33 dni w roku kalendarzowym, więc zależy czy w 2015 miała pani jakieś L4. Pracodawca nie musi Pani informowac że przechodzi pani na wypłatę zasiłku przez ZUS gdyz to sa jego obowiązki, Pani do niego dostarcza zwolnienie lekarskie a on z odpowiednimi dokumentami wysyla do ZUS. Pie... [ pokaż całą odpowiedź ]
3327 odpowiedzi
1266 odpowiedzi
253 odpowiedzi
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49