2016-09-15 16:52 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Będzie miała Pani prawo do całego zasiłku przez 52 tygodnie. Dokumenty składa Pani u pracodawcy ( wniosek, akt urodzenia dziecka). [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-14 23:20 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak, ale zasiłek macierzyński może być niższy. Chorobowe to 100 % podstawy wynagrodzenia a macierzyński to 80 % podstawy przez cały okres. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-14 23:19 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zasilek macierzyński to 80 % podstawy wynagrodzenia przez cały okres, więc skąd te 1000 zł? Dokumenty składa PAni u pracodawcy (wniosek, akt urodzenia dziecka). [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-14 23:17 kassob1

Dziękuję za odpowiedź. Chciałabym się jeszcze dowiedzieć czy będzie to 1000 zł przez rok czasu oraz jakie dokumenty i gdzie będę musiała dostarczyc? I czy musze zarejestrować się po zakończeniu umowy  w urzędzie pracy? [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-14 23:17 Rzepka88

Pieknie dziękuje, za odpowiedź. Czy ta sama zasada tyczy się zasiłku macierzyńskiego ? [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-14 22:58 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Miesiąc wystarczy, aby zasiłek został naliczony od nowa z uwzględnieniem tej nowej podstawy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-14 22:57 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Może być z przerwami. Jeżeli chodzi o pracę, to miną już rok, więc o co chodzi?. Zasiłek chorobowy w ciązy to 100 % podstawy wynagrodzenia. Jeżeli ma PAni najniższą krajową, to mniej juz nie będzie. Okres wyczekiwania przy umowie o prace wynosi 30 dni, ale to Panią już nie dotyczy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-14 22:48 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli nie ma PAni już ważnej umowy to zasiłek macierzyński nie będzie Pani przysługiwał. Co do zasiłku chorobowego, to zasiłek jest wypłacany dopiero po 3 miesiącach pracy. Za mało Pani podała danych, aby odpowiedzieć dokładnie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-14 22:45 Rzepka88

Doczytałam się, że jeżeli byłam na wychowawczym dłużej niż 12 mc to podstawa zasilku będzie wynagrodzenie z 1 przepracowanego miesiąca. Mam rację? [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-14 22:44 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak. W takim przypadku ma Pani prawo do zasiłku macierzyńskiego. [ pokaż całą odpowiedź ]