2016-11-21 22:12 Monika Rucka-Peryt

Może Pani iść na chorobowe, płatne. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 19:58 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli prace interwencyjne sa na zasadzie umowy o pracę ( a raczej tak), to obowiązują przepisy K.p. Wymiar etatu nie ma znaczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 18:19 Ssbmp

A czy wystarczy pójść na urlop zamiast chorobowego, jestem w podobnej sytuaxji od września jestem na chorobowym(od lipca do stycznia mam w umowie 7/8etatu po powrocie z macierzyńskiego ale uwzględnione ze z początkiem stycznia wracam na pełen etat)ustalenia były zanim zaszlam w ciążę.. teraz jestem ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 13:33 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

W przypadku przedłużenia umowy do porodu będzie miała Pani prawo do zasiłku. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 11:47 JustynaKuch

Od 12.2014 do 6.2015 włącznie byłam na l4 w ciąży przez ten okres dostawałam 100% wynagrodzenia czyli ok 1550zl netto.Od 7.2015 do 6.2016 włącznie byłam na urlopie macierzyńskim i pobierałam 80% czyli ok 1250zl. W 7.2016 wróciłam do pracy, gdzie miałam podwyżkę do ok 1900zl ,  ale od listopada poszł... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 07:45 miki12

Tak musi Pani zrezygnować żeby zarejestrować się w urzędzie pracy. Proszę zorientować się też w gminnym ośrodku pomocy społecznej ponieważ jeśli nie ma Pani pracy to kolejny zasiłek macierzyński nie przysługuje, w tej sytuacji dostanie Pani zasilek macierzynski z gops przez rok wiem bo też mam dziec... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 06:57 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Dokumenty do ZUSu daje pracodawca. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 06:55 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Brać i dostarczyć do ZUSu. Zwiększy to kwotę zasiłku. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 06:53 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Na zwolnienie może PAni isć po miesiacu pracy. Jezeli w dniu zakończenia umowy będzie Pani co najmniej w 12 tygodniu ciazy ( zaświadczenie od lekarza), to umowa będzie przedłużona do porodu i dostanie Pani zasiłek macierzyński. Jezeli nie , to dostanie Pani tzw" kosiniakowe". Na zwolnieniu może Pani... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-20 10:30 zumba

Dziekuje badzo , a pracodawca ma obowiazek zlorzyc dokumenty w zus? Czy moze to ja mam sama zrobic? [ pokaż całą odpowiedź ]