kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2018-02-22 20:04 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli jest Pani w ciązy i dostarczyła Pani zaświadczenie pracodawcy to nie może on roziązać umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]
2018-02-20 08:30 Jowita
Okres wyczekiwania na zasiłek wynosi 30 dni, tzn. po tylu dniach przepracowanych bedzie przysługiwał zasiłek chorobowy. Skoro zatrdnił się Pan ponad rok temu to te 30 dni okresu wyczekiwania już dawno zostały przepracowane. [ pokaż całą odpowiedź ]
2018-02-20 07:51 Jowita
Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego nie będzie ustalana na nowo, ponieważ między pobieranymi świadczeniami nie będzie przerwy 3 miesięcy kalendarzowych. [ pokaż całą odpowiedź ]
2018-02-18 20:13 Jowita
Podstawa wymiaru zasilku bedzie ustalana jako średnia z miesięcy V,VI,VII pod warunkiem, że w tych miesiącach nie będzie Pani przebywała na zwonieniu chorobowym. [ pokaż całą odpowiedź ]
2018-02-17 11:31 Adam Sroga - Radca prawny
Nie będzie. [ pokaż całą odpowiedź ]
2018-02-16 10:22 Jowita
Tak, po ustaniu zatrudnienia bedzie przysługiwał zasiłek chorobowy [ pokaż całą odpowiedź ]
2018-02-16 06:58 Jowita
Jeżeli nie ma Pani wczesniejszego 10 letniego ubezpieczenia lub przerwa pomiedzy poprzednim a obecnym ubezpieczeniem wyniosła więcej niz 30 dni, to w obecnym zatrudnieniu aby uzyskać zasiłek chorobowy obowiązuje Panią 30 dniowy okres wyczekiwania tzn. po tylu dniach od zatrudnienia bedzie przysługiw... [ pokaż całą odpowiedź ]
2018-02-16 06:54 Jowita
Podstawa wymiaru zasiłku będzie ustalana z wynagrodzenia dla pełnego etatu jako średnia od zmiany wymiaru czasu pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]
2018-02-15 07:14 Jowita
Od 3 lutego 2018 ZUS przejmie wypłatę świadczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]
2018-02-15 07:08 Jowita
Podstawa wymiaru zasiłku bedzie ustalana tylko z wynagrodzenia dla pełnego etatu. [ pokaż całą odpowiedź ]
3327 odpowiedzi
1266 odpowiedzi
253 odpowiedzi
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49