2014-03-27 17:41 Jowita

Powinno być podwyższone do minimalnej płacy obowiązującej w danym roku. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-27 14:58 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

W okresie pierwszych trzech miesięcy - 988,40 zł brutto (844,44 netto)W okresie kolejnych miesięcy posiadania prawa do zasiłku - 776,10 zł brutto (673,25 netto). Okres pobierania zasiłku jest uzależniony od mieszkania zamieszkania (wskaźnik bezrobocia). [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-27 14:53 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli jest Pani zatrudniona na etacie (umowa ze swoją firmą -tak to rozumiem), to na DG nie może Pani opłacać dobrowolnej składki chorobowej, więc z tego tytułu nie pobierze Pani zasiłku macierzyńskiego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-26 09:58 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak jak napisałem wczesniej, urlop wychowawczy a prawo do zasiłku to są rózne kwestie. Może buć Pani na urlopie nie pobierając zasiłku z Ośrodka Pomocy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-25 20:52 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nie dostanie. Do otrzymania zasiłku macierzyńskiego nie uprawnia opłacanie składki zdrowotnej tylko chorobowej, która jest odprowadzana obowiązkowo od osób zartudnionych na etacie. Pozostałe osoby -umowa zlecenie czy też DG-mogą tą składkę opłacać dobrowolnie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-25 20:37 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nie wiem co jest w aneksie, ale jeżeli zwiększy się Pani etat z 1/2 na cały i na zwolnienie pójdzie Pani -po przepracowaniu, dajmy na to 1 miesiąca- to zasiłek będzie naliczony od nowej podstawy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-25 20:31 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Dla pracodawcy nie ma znaczenia czy Pani pobiera zasiłek z tytułu przebywania na urlopie wychowawczym. To osrodek pomocy wypłaca zasiłek i jak utraci Pani do niego prawo z tytułu osiągnięcia wyzszych dochodów, to po prostu nie dostanie Pani zasiłku. Po przerwaniu urlopu wychowawczego może Pani dosta... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-25 18:41 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nowy etat, nowa kasa, nowa podstawa. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-25 18:37 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Ale, to nie jest już Pani problem. Pani powinna otrzymać zasiłek chorobowy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-25 15:43 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli wróci Pani do pracy po zmianie etatu i przepracuje choc trochę, to zasiłek będzie naliczany od nowej podstawy a nie ze średniej z 12 miesięcy. [ pokaż całą odpowiedź ]