2017-03-06 12:07 Tina155

W takim razie gdy po skaczeniu urlopu macierzyńskiego podejmę odrazu prace na 1/ 8 etatu ( oczywiście umowa o prace) będzie mi przysługiwać prawo do urlopu wychowawczego? Czy muszę mieć 6 miesięcy pracy? [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-03-06 12:00 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nie. Prawo do urlopu wychowawczego mają tylko osoby zatrudnione. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-03-06 10:27 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

a co do świadczeć - radzę sprawę wyjaśnić z MOPS. Są to bowiem dodatkowe źródła dochodów. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-03-03 06:29 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nie musi, pod warunkiem , że nie bedzie to kolidowało z Pani pracą. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-03-02 19:46 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Chęć rezygnacji z korzystania z urlopu rodzicielskiego w całości albo w części i powrotu do pracy - składa się pracodawcy w terminie nie krótszym niż 21 dni przed przystąpieniem do pracy. Zwolnienie może Pani dać w pierwszym dniu powrotu do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-03-02 13:09 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Oczywiście. Może Pani przejąć krowy i pozostałe bydło. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-03-01 16:06 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Może PAni przerwać urlop i w ierwszym dniu powrotu do pracy dać zwolnienie. Nie trzeba robić badań lekarskich. Data wystawienia zwolnienia może byc wczesniejsza, ale zasiłek będzie naliczany od pierwszego dnia powrotu do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-27 20:34 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Śmiało może PAni wykorzystać urlop wypoczynkowy. Szef nie może Panią na nim zwolnić. Może PAni złozyc jednoczesnie wnioski o urlop wypoczynkowy i wychowawczy. Będzie Pani chroniona. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-24 17:01 Adam Sroga - Radca prawny

Powrót do pracy po przerwaniu urlopu rodzicielskiego zależy od woli pracodawcy. Potrzebna jest jego zgoda. Jednak nie jest do niej zobligowany.adam-sroga@wp.pl [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-24 13:43 konto usunięte

Jeśli w trakcie urlopu wychowawczego przechodzi się na zasiłek macierzyński to wtedy urlop wypoczynkowy się nie należy.
Co innego jeśli został by przerwany urlop wychowawczy powrót do pracy i poród wtedy byłby urlop macierzyński a urlop wypoczynkowy naliczał by się.

Odpowiedz brzmi: 0 [ pokaż całą odpowiedź ]