2017-06-05 17:23 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Urlop przysługuje Pani proporcjonalnie do czasu zatrudnienia( za 2017 rok). Nie wiem czy i ile urlopu wykorzystała Pani w 2016 roku oraz jaki jest jego wymiar. Nie mniej jednak, za niewykorzystany urlop ,po ustaniu zatrudnienia nalezysię pani wkwiwalent. W kadrach to oblicza dokładnie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-06-05 09:41 Adam Sroga - Radca prawny

Pod koniec zwolnienia lekarskiego może Pani złozyć ponownie wniosek o udzielenie urlopu wychowawczego (kolejnej częsci), w terminie co najmniej 21 dni przed jego rozpoczęciem.
Urlop wychowawczy może być wykorzystany maksymalnie w 5 częściach. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-06-02 22:10 Justyś

Dziękuję bardzo za kompleksową odpowiedź. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-06-02 21:48 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Wniosek o przerwanie urlopu wychowawczego składa Pani co najmniej 30 dni przed powrotem do pracy, a zwolnienie lekarskie w pierwszym dniu powrotu do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-06-02 20:44 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli nie jest Pani pewna o tym, czy jest w ciązy to może Pani rozpocząć urlop wychowawczy a jak już będzie Pani pewna to urlop wychowawczy mozna przerwać z 30 dniowym wyprzedzeniem a potem dać zaświadczenie o ciązy i zwolnienie lekarskie z data pierwszego dnia powrotu do pracy. Jest taka mozliwosc... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-05-30 18:47 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Podstawa naliczenia to 20 dni. Za okres pracy na umowę próbną tez nalezy się urlop. Liczy sie on proporcjonalnie do czasu zatrudnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-05-30 18:45 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Chodzi o  to, że wymiar urlpou nie może byc mniejszy niz ten zapisany w K.p. Jeżeli chodzi o wiekszy wymiar urlopu, to nikt pracodawcy tego nie zabroni. Są pewne branze , które maja wyższy wymiar urlopu niz ten  wynikający z zapisów w kodeksie pracy. To normalne. Regulaminy wewnętrzne, układy zbioro... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-05-30 00:36 difda

Witam,Aktualnie jestem na urlopie macierzynskim +rodzicielskim (80%). Mam pytanie-jesli czesc urlopu (ostatnie 3miesiace) bede chciala przeksztalcic w forme 1/2etatu (KP przewiduje taka mozliwosc przedluzajac mi urlop rodzocielski o dodatkowe 3mce, wtedy przez 6miesiecy 1/2 etatu oplaca pracodawca +... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-05-30 00:35 difda

Witam,Aktualnie jestem na urlopie macierzynskim +rodzicielskim (80%). Mam pytanie-jesli czesc urlopu (ostatnie 3miesiace) bede chciala przeksztalcic w forme 1/2etatu (KP przewiduje taka mozliwosc przedluzajac mi urlop rodzocielski o dodatkowe 3mce, wtedy przez 6miesiecy 1/2 etatu oplaca pracodawca +... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-05-29 08:05 Monika Rucka-Peryt

Oczywiście, może Pani korzystać z urlopu na okresie próbnym. [ pokaż całą odpowiedź ]