kategoria: Urlopy pracownicze
2020-04-24 12:55 Katarzyna - Specjalista ds. kadr i płac
Dokumentami wymaganymi do wypłaty zasiłku macierzyńskiego za okres ustalony przepisami Kodeksu pracy jako okres urlopu macierzyńskiego są:
· zaświadczenie lekarskie o przewidywanej dacie porodu – w przypadku występowania o zasiłek macierzyński za okres przed porodem,
· odpis skrócony ...
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2020-04-24 10:38 Katarzyna - Specjalista ds. kadr i płac
Urlop zawsze liczymy proporcjonalnie do okresu zatrudnienia zwracając jednocześnie uwagę na ilość dni urlopu udzieloną w roku zatrudnienia u nowego pracodawcy przez poprzedniego. Zakładając zatem, że u poprzedniego pracodawy nie wykorzystała Pani więcej urlopu niż jej przysługiwało proporcjonalnie d... [ pokaż całą odpowiedź ]
2020-04-11 23:55 102Izz
Pracownik zatrudnił. Się na okres próbny. Od20. Grudnia na 3 miesiące na okres próbny zwolnił się ustnie nie zachowywajac 2tyg wypowiedzenia umowa za porozumieniem stron. Czy należy się ekwiwalent? [ pokaż całą odpowiedź ]
2020-04-09 20:53 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zaległu urlpop owinien być wypłacony - wybrany na starych zasadach. Po porozumieniu- od daty zawartej na porozumieniu - obowiazują nowe zasady, Tak napradę nikt do konca nie wie, co wprowadzają nowe zasady w nawiązaniu do koronawirusa.. poczekamy-zobaczymy. [ pokaż całą odpowiedź ]
2020-04-06 17:19 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zasiłek, jeżli sie nalezy , jest wypłacany przez 12 miesicy. Jak kazdy, w takim przypadku. [ pokaż całą odpowiedź ]
2020-04-06 14:53 nataliaa0222222
I jeszcze jedno pytanie, przez jaki okres czasu jest wypłacany zasiłek macierzyński ? [ pokaż całą odpowiedź ]
2020-04-06 12:07 nataliaa0222222
Czy ten zasiłek o którzy Pan wspomniał to jest nadal 80 % z wynagrodzenia ? [ pokaż całą odpowiedź ]
2020-04-06 11:23 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli w dniu zakończenia umowy nie będzie Pani co najmniej w 12 tygodniu ciązy, to umowa ulegnie rozwiązaniu. W takiej sytuacji zasiłku macierzyńskiego nie będzie. Jeżeli umowa będzie trwała co najmniej do porodu, to zasiłek Pani dostanie. Prawo do urlopu macierzynskiego- nie mylić z zasiłkiem- maj... [ pokaż całą odpowiedź ]
2020-04-06 11:15 nataliaa0222222
Czy mógłby Pan rozszerzyć te kwestie zaleznisci dnia ciąży a zakonczenie umowy ? [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2020-04-06 07:31 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli korzysta się z urlopu , to tak. [ pokaż całą odpowiedź ]
1459 odpowiedzi
335 odpowiedzi
188 odpowiedzi
2024-10-01 19:10
2023-10-30 11:16