Dodano 2013-08-24 06:55 przez majeczka
Czy ktoś może udzielić odpowiedzi na moje pytanie: jestem zatrudniona na dwa etaty. Z jednego zakładu mogę dostać świadectwo pracy za porozumieniem stron, a z drugiego czeka mnie likwidacja stanowiska pracy. Czy będę mogła iść na zasiłek przedemerytalny? Mam 57 lat i wystarczający staż pracy.
1 odpowiedź
Dodano 2013-08-23 09:44 przez majeczka
Pracuję na dwa etaty. Czy będę mogła przejść na zasiłek przedemerytalny, jak na jednym świadectwie pracy mam zwolnienie za porozumieniem stron, a na drugim likwidacja stanowiska pracy?
1 odpowiedź
Dodano 2013-08-22 10:37 przez zabaP
Witam,
Czy jeśli na umowie o pracę na zastępstwo nie jest wpisane, że można ją rozwiązać za wypowiedzeniem tylko jest wpisane, że rozwiązuje się z dniem powrotu zastępowanego pracownika, to pracownik może złożyć wypowiedzenie, jeśli chce odejść z pracy?
Jeśli tak, to kiedy powinnam złożyć wypowiedze...
1 odpowiedź
Dodano 2013-08-22 09:46 przez yoyo
Co w przypadku zwolnienia lekarskiego? Mianowicie: jestem na zwolnieniu do 31.08.2013 r., chcę wypowiedzieć umowę. Kiedy mogę zrobić to najszybciej? Dodam, że nie chcę już wracać na moje obecne stanowisko pracy,
Pracownik.
2 odpowiedzi
Dodano 2013-08-21 08:22 przez mdziaka2
Mam jeszcze jedno pytanie. Na urlopie wychowawczym podpisuję umowę o pracę na czas określony. W czasie tej umowy zachodzę w ciążę i idę na L4. Czy umowa przedłużana jest do dnia porodu? I z której umowy mam płacony macierzyński: z tej co była przed wychowawczym?
Dodano 2013-08-09 10:22 przez falcocherrug
Co miesiąc dostaję od pracodawcy do podpisania umowę zlecenie z niewypełnionym rachunkiem do umowy. Wynagrodzenie przelewane jest na konto. Ostatnio odmówiłam podpisania takiej umowy. Czy taka umowa jest ważna?
1 odpowiedź
Dodano 2013-08-09 09:42 przez IzabP
Witam,
Jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony z 3 miesięcznym okresem wypowiedzenia. Chcę podjąć nową pracę od zaraz. Moje pytanie brzmi: czy mogę rozwiązać umowę bez okresu wypowiedzenia?
Dodam, że pracodawca niechętnie zgadza się na porozumienie stron, ponieważ chce zachować okre...
1 odpowiedź
Dodano 2013-07-28 00:50 przez ml
Witam,
Od grudnia 2012 otrzymałam umowę na czas określony do marca 2013. W marcu 2013 podpisałam umowę do marca 2014. Aktualnie jestem w ciąży. Termin porodu ok. 6 marca, umowa do 7 marca. Czy oznacza to, że albo pracodawca przedłuży mi umowę na czas nieokreślony, albo zakończy współpracę, a zasiłek...
1 odpowiedź
Dodano 2013-07-22 01:23 przez E
Witam,
Posiadam umowę o dzieło, jednocześnie w tej samej firmie zaproponowano mi umowę o pracę na 1/5 etatu. Obecnie stwierdzono jednak, że nie dostanę umowy o pracę, a umowę zlecenie ponieważ "jest to to samo".
Bardzo proszę o pomoc i odpowiedź, czy faktycznie jest to to samo?
Wydaje mi się, że prz...
1 odpowiedź
Dodano 2013-06-30 14:38 przez kolka55
Ile trzeba zarobić brutto na umowę zlecenie żeby liczył się staż pracy 2013 r.?
1 odpowiedź
1500 odpowiedzi
246 odpowiedzi
191 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-01-03 15:59
Umowy 2250eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
