Dodano 2015-11-10 20:25 przez 123Gosia3
2 listopada otrzymałam świadectwo pracy (zatrudnienie wyglądało następująco: pierwsza umowa na okres próbny 3 miesiące, druga umowa na czas określony 3 miesiące, trzecia umowa na czas określony 2 miesiące.Kolejna umowa, która niestety nie została zawarta powinna być na czas nieokreślony. W tym tygod...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-11-08 09:31 przez mamusia2009
Witam, mam pytanko, jestem w 10. tygodniu ciąży, jestem już na L4, jednak ostatnio zastanawiam się, jak będzie wyglądać dalszy przebieg mojej umowy. Umowę mam do 2020 r., jednak 30 lipca dostałam awans poprzez aneks na czas określony do 31.12.2015 r., teraz zastanawiam się, czy aneks zostanie automa...
Dodano 2015-11-07 19:08 przez Maddomin
Witam, mój pracodawca coś kombinuje, dziś skończyła mi się umowa. Pracodawca powiedział, że dostanę ją dopiero w następnym tygodniu. Nie widziałem umowy, nie wiem czy mi się spodoba czy nie.Co jeśli nie będę chciał jej podpisywać, jeśli dostanę nową umowę długo po zakończeniu? Czy według prawa mogę ...
3 odpowiedzi
Dodano 2015-11-06 21:27 przez drog-instal
Jaka powinna być umowa na wykonanie tatuażu - czy cywilno-prawna, czy umowa o dzieło? Jeśli umowa o dzieło, to zamawiającym jest osoba tatuowana, wykonawcą tatuator i on wystawia rachunek do tej umowy - tak?Co powinna zawierać taka umowa oprócz oczywistych danych osobowych?
Dodano 2015-11-06 15:06 przez anowi8686
Witam,jestem zatrudniona na podstawie umowy zlecenie. W umowie wpisana jest tylko data rozpoczęcia pracy, nie ma natomiast daty jej zakończenia. Wynagrodzenie wypłacane jest miesięcznie. W umowie wpisany mam 2-tygodniowy okres wypowiedzenia. Proszę o pomoc, chciałabym rozwiązać umowę z dnia na dzień...
3 odpowiedzi
Dodano 2015-11-04 14:13 przez polaa1988
Witam,
od 14 miesięcy pracowałam na umowę o pracę, pełny etat, wszystkie składki odprowadzane ładnie pięknie, ale niestety umowa była przedłużana co miesiąc. Od 7 października poszłam na L4. Niestety do końca października umowa mi wygasła z racji kończącego się miesiąca, ale nadal przebywam na choro...
1 odpowiedź
Dodano 2015-11-04 08:17 przez marta19-93
Dzień dobry, mam pytanie, na które jeszcze nikt mi nie potrafił mi odpowiedzieć. W tej sytuacji, jak się pytam, nikt nie zna żadnych ustaw. Pracuję w zakładzie od maja 2015 roku, po 3-miesięcznym okresie próbnym mój pracodawca przedłużył mi umowę z dniem 1 sierpnia 2015 roku do końca lutego 2016 rok...
Dodano 2015-11-03 06:02 przez konto usunięte
Witam,jestem zatrudniona u pracodawcy z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności 02-P, mam umowę na czas określony do 29 lutego 2016 r. Obecnie jestem w ciąży w pierwszym miesiącu. Czy pracodawca w takim przypadku musi przedłużyć mi umowę do końca ciąży? Czy zostaje zwolniona z dniem 1 marca a świad...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-11-02 17:10 przez montekblad
Witam,byłam zatrudniona na podstawie umowy o pracę, zawartej na czas określony (2 lata), po przepracowaniu 6 miesięcy uległam wypadkowi przy pracy, przez kolejne 6 miesięcy przebywałam na zwolnieniu chorobowym. Po powrocie do pracy pracodawca wręczył mi wypowiedzenie bez podania przyczyny. Czy owe w...
1 odpowiedź
Dodano 2015-10-29 20:41 przez 2ona
06.06.2014 r. urodziłam dziecko. Po urlopie rodzicielskim wzięłam zaległy urlop wypoczynkowy 26 dni, a następnie przeszłam na bezpłatny wychowawczy. W jego trakcie okazało się, że znów jestem w ciąży. Niestety okazało się, że ciąża jest zagrożona, więc przerwałam wychowawczy i poszłam na zwolnienie....
1 odpowiedź
1500 odpowiedzi
246 odpowiedzi
191 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-01-03 15:59
Umowy 2250eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
