Dodano 2008-04-05 17:37 przez konto usunięte
czy jeszcze istnieje taka nagroda i kiedy można ją otrzymać, na jakich zasadach:)
1 odpowiedź
Dodano 2008-04-04 21:28 przez krsperz
Witam,
Mam maly problem, wysłałem do firmy ochroniarskiej listem poleconym rozwiązanie umowy, ale oni tego listu nie odebrali. Mam takie pytanie, jaka bedzie data rozwiazania umowy, ta kiedy wyslalem ten list( 27.02), czy ta (tj. 10.04) kiedy odwiedzi mnie przedstawiciel i wrecze mu osobiscie rozw...
1 odpowiedź
Dodano 2008-04-03 20:35 przez konto usunięte
Witam
Moje pytania:
- Czy w radzie pracowników mogą zasiadać pracownicy z kadry kierowniczej?
- Czy w radzie pracowników mogą zasiadać członkowie zarządów związków działających na terenie zakładu?
Ewentualnie jakie są kryteria odnośnie kandydatów na członków rady pracowników?
Pozdrawiam
mari...
2 odpowiedzi
Dodano 2008-04-03 00:19 przez konto usunięte
Witam
Sprawa dotyczy postulatu pracowników fizycznych Spółdzielni.
W/w pracownicy wystosowali pismo podpisane przez ok. 80% pracowników fizycznych do Zarządu z postulatem o podwyższenie stawki godzinowej o kwotę minimum X zł. dla każdego pracownika fizycznego.
Postulat ten wynika z faktu, iż prze...
2 odpowiedzi
Dodano 2008-04-02 17:42 przez konto usunięte
Kamil C. jest zatrudniony w firmie X. w Gdańsku na podstawie umowy o pracę zawartej ma czas nieokreślony na stanowisku inspektora. Umowa została zawarta w 03.01.2002 roku. Pracodawca pismem z dnia 19.12.2007 roku wypowiedział Kamilowi C. umowę o pracę. Pismo to zostało wręczone pracownikowi przez gł...
1 odpowiedź
Dodano 2008-04-02 13:09 przez demianka
PROSZĘ O POMOC! Jestem w 7 tygodniu ciąży, (rok temu poroniłam) więc ta ciąża traktowana jest jako zagrożona. Zstanawiam się czy w momencie kiedy lekarz stwierdzi że jestem nie zdolna do pracy i wyda zaświadczenie lekarskie na cały okres ciąży (bo tak sugerował) to moje wynagrodzenie przez ten okres...
1 odpowiedź
Dodano 2008-03-31 22:28 przez konto usunięte
mam jeszce 1 pyatnko pracodawca zwalnia nas na tydzien z wykonywania pracy płaci za to normalnie a potem domaga sie odrabiania godzi za ten tydzien czy to zgodne z parawem i czy takie godziny przechodzą na nastepny miesiąc>?
3 odpowiedzi
Dodano 2008-03-28 20:56 przez konto usunięte
Czy ktoś może mi pomóc odpowiedzieć na pytanie dotyczące prawa pracownika powracającego po długim (5-miesięcznym)chorobowym do pracy gdzie pierwszego dnia otrzymuję wypowiedzenie z art.33
Czy będąc na 2-tygodniowym okresie wypowiedzenia mogę wrocić na chorobowe(mając juz zdolność do pracy jaką wyst...
2 odpowiedzi
Dodano 2008-03-27 20:36 przez Popek1986
Chciałbym się dowiedzieć czy osmiogodzinny wymiar czasu pracy powinien odbywać sie w zakładzie pracy, czy na stanowisku w zakładzie.Kierownik zakładu zobowiązuje nas do 8-godzinnego pobytu na stanowisku,a procedury kąpieli przed wejściem i po zejściu ze stanowiska wykonujemy poza czasem pracy.Ja uwa...
2 odpowiedzi
Dodano 2008-03-27 11:03 przez robi211111
24 września 2007 r uległem wypadkowi w drodze do pracy (potwierdzone przez ZUS) do dnia 23 marca tego roku przysługiwał mi zasiłek chorobowy. W dniu 23 lutego przesłałem do pracodawcy druk ZUS w celu ubiegania się o zasiłek rehabilitacyjny gdyż w dalszym ciągu nie mogę podjąć pracy, po wielu tłumacz...
2 odpowiedzi
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2024-05-31 17:17
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
