eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawo


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 791 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • konto usunięte

    Dodano 2009-08-10 13:47 przez konto usunięte

    Czy można oprotestować unieważnienie przetargu?

    Zamawiający ogłosił przetarg nieograniczony. Z protokołu otwarcia ofert wynikało że nasza firma ma najniższą ofertę. W toku postępowania nie wniesiono żadnych protestów. Następnie Zamawiający postanowił unieważnić postępowanie powołując się na art. 93 ust. 1 pkt. 7 w zw. z art. 29 ust. 1 i 2 ustawy ...

    kategoria: Prawo zamówień publicznych

  • Bartek_Pruszkowski

    Dodano 2009-08-10 12:14 przez Bartek_Pruszkowski

    przymusowy urlop, ekwiwalent za urlop - rozwiazanie umowy o pracę za porozumieniem st

    Witam.
    Proszę o podpowiedź w następującej kwestii. Złożyłem wypowiedzenie swojemu pracodawcy. Obowiązuje mnie miesięczny okres wypowiedzenia ( Praca na umowę o pracę na czas nieokreślony, prawie 2 lata stażu). Pozostało mi 11 dni urlopu wypoczynkowego. Moje pytanie brzmi - Czy pracodawca może mnie ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • bernata11

    Dodano 2009-08-08 15:59 przez bernata11

    Wypowiedzenie po powrocie z urlopu wychowawczego- POMOCY!!!!

    Witam, może znajdzie się ktoś i mi doradzi. Dziś kończę urlop wychowawczy na 2 dziecko. W poniedziałek mam zgłosić się do pracy i wiadomo dostane wypowiedzenie, zresztą jest mi to na rękę bo i tak nie mam z kim zostawić dzieci. Problem polega na tym, że mam umowę na czas nieokreślony od 1999 roku, n...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • regina.madej

    Dodano 2009-08-07 07:50 przez regina.madej

    umowa na czas określony-urlop wychowawczy-wypowiedzenie

    czy jeśli kobieta, mając umowę na czas określony na kilka najbliższych lat, pójdzie na urlop wychowawczy to czy firma może wypowiedzieć jej umowę i zwolnić?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • konto usunięte

    Dodano 2009-08-06 19:43 przez konto usunięte

    zwolnienie pracownika z przyczyn dot. zakładu pracy

    Witam,
    bardzo proszę o pomoc w kwestii zwolnienia pracownika z przyczyn dotyczących zakładu pracy. Chciałabym zwolnić pracownicę właśnie w ten sposób - jest to niezbędne do uzyskania przez nią świadczenia przedemerytalnego. Przyczyną zwolnienia jest likwidacja stanowiska pracy, pracownica zatrudnio...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • alicja855

    Dodano 2009-08-06 11:16 przez alicja855

    zaległe socjalne

    jesteśmy w stanie likwidacji nowy właściciel przejmuje pracowników wraz z zobowiązaniami w stosunku do nich od dnia 01 września. fundusz socjalny nie jest wypłacalny w całości od 2002 roku do dnia dzisiejszego. za jaki okres pracownikom należy się wypłata zaległego socjalnego. czy istnieje coś takie...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • maco

    Dodano 2009-08-05 10:36 przez maco

    wypowiedzenie o pracę (szybko)

    Witam, jestem nowym użytkownikiem, przepraszam jeśli był już podobny temat.

    Pracuje w jednej firmie od prawie 4 lat. Tzn. od 09.2005 do 07.2007 była to umowa zlecenie, a od 07.2007 do 30.12.2009 mam umowę o pracę na czas określony. Chcę zmienić pracę, dostałem już telefon z innej firmy i istnieje...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • rafal1801

    Dodano 2009-08-01 00:23 przez rafal1801

    Co zrobić z nieuczciwą firmą?

    Witam.
    Pracuje w firmie budowlanej, której szef okrada nas ze wszystkich świadczeń. Między innymi:
    -nie ma dodatków za nadgodziny (pracujemy po 12 godz. dziennie)
    -odlicza nam z pensji godzinę dziennie za przerwy śniadaniowe
    -za dniówkę chorobowego (L4) dostaję około 50zł przy kwocie 3500 brutto...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • konto usunięte

    Dodano 2009-07-31 12:48 przez konto usunięte

    Odbiór dnia za 15 sierpnia na stażu

    Witam. Jestem stażystką i przysługują mi 2 dni wolne za każde 30 dni pracy. A co z 15 sierpnia? Czy mam prawo odebrać wolny dzień?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • konto usunięte

    Dodano 2009-07-30 22:21 przez konto usunięte

    rozwiązanie umowy w czasie urlopu wychowawczego

    prosze o poradę w sprawie rozwiązania umowy o pracę z moim pracodawcą. Obecnie do dnia 23.11.2009r jestem na urlopie wychowawczym, jednak chciałabym rozwiązać umowę o pracę teraz z zachowaniem 3 miesięcznego okresu wypowiedzenia, tak abym nie musiała już po skończonym urlopie wychowawczym wracać do ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • Strony: 1 ... 320 ... 510 ... 550 ... 557 558 559 ... 570 ... 610 ... 633


Eksperci kategorii
Prawo

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo