eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawo


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 792 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • Blanka6

    Dodano 2017-03-03 13:42 przez Blanka6

    Przerwa pomiędzy macierzyńskim, a wychowawczym a ochrona przed zwolnieniem

    Witam,po urlopie macierzyńskim przeszłam na 0,8 etatu by uzyskać roczny okres ochronny. Niestety po 2 miesiącach pracy okazało się, że muszę przejść na urlop wychowawczy - przeszłam na niego na 3 miesiące. 1). Jak wygląda teraz sytuacja mojego okresu ochronnego po powrocie do pracy? Będzie on trwał ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Izaizaiza1

    Dodano 2017-03-02 20:31 przez Izaizaiza1

    Kto jest odpowiedzialny za zebranie podpisów w KW?

    Witam,bardzo proszę o poradę. Sprawa wydaje się błacha, ale stanowi niestety istotny problem w moim zakładzie pracy. Pracuję w Domu Pomocy Społecznej jako opiekun. Jestem upoważniona do pobierania pieniędzy dla moich podopiecznych. Pieniądze wydaje pracownik socjalny na podstawie wypisanego przez si...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • otat

    Dodano 2017-03-02 19:51 przez otat

    L4 w ciąży a badania kontrolne

    Witam,jestem na zwolnieniu lekarskim z powodu zagrożonej ciąży. Leżałam w szpitalu od 27 lutego do 1 marca (3 dni). Moje zwolnienie przekracza 30 dni.Czy po zakończeniu zwolnienia będę musiała wykonać badania kontrolne w medycynie pracy? Dodam, że badania okresowe robiłam we wrześniu 2016 r. i są wa...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Ania410

    Dodano 2017-03-01 07:24 przez Ania410

    Wypowiedzenie z pracy, bo nie przeszłam badań wstępnych. Czy tak można?

    Wczoraj robiłam badania wstępne i ich nie przeszłam. Czy pracodawca mógł mi wręczyć wypowiedzenie?Pracowałam w zakładzie, byłam zatrudniona od 2011 roku i dostałam miesięczne wypowiedzenie. Czy należała mi się też odprawa?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    8 odpowiedzi

  • konto usunięte

    Dodano 2017-02-28 19:54 przez konto usunięte

    Zasiłek chorobowy. Jak go przedłużyć?

    Jestem na zasiłku chorobowym 182 dni do 5 marca (niedziela). 24 lutego odbyła się komisja rehabilitacyjna, której mi nie przyznali. Odwołałam się do 2 instancji i kserokopie wysłałam do kadr. 6 marca muszę wrócić do pracy. Czy mogę wziąć zwolnienie z tą samą chorobą, czy lepiej przejść na inny kod c...

    kategoria: Prawo pracy

  • Emuu

    Dodano 2017-02-28 19:30 przez Emuu

    Awans a zmiana umowy na czas określony

    Dzień dobry, jestem zatrudniona w firmie od 4 lat na stanowisku specjalisty i moja trzecią umowę dostałam na czas nieokreślony. Niedawno otrzymałam propozycje awansu na stanowisko kierownicze.Czy w przypadku awansu pracodawca może zmienić moją umowę na okres próbny/czas określony? Czy to jest dobrow...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Marta26091989

    Dodano 2017-02-28 16:28 przez Marta26091989

    BHP - rozmowa kwalifikacyjna

    Czego się spodziewać na rozmowie kwalifikacyjnej ma stanowisku BHP?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    6 odpowiedzi

  • KasiaOna

    Dodano 2017-02-26 21:34 przez KasiaOna

    RMUA i PIT-11

    Dzień dobry, otrzymałam od pracodawcy mailowo PIT-11 oraz Informację Roczną dla osoby ubezpieczonej (RMUA). O ile na PIT był podpis (taki jakby wpisało się w wordzie), o tyle na druku RMUA nie było żadnego podpisu.Czy otrzymane dokumenty są prawidłowe? Czy powinnam ubiegać się o normalny ręczny podp...

    kategoria: Prawo pracy

  • Misia_kamisia

    Dodano 2017-02-25 20:14 przez Misia_kamisia

    Urlop wypoczynkowy na świadectwie pracy

    Witam,otrzymałam świadectwo pracy z wyliczonym 20-dniowym urlopem. Według posiadanych dokumentów należy mi się 26 dni urlopu ale przez gapiostwo nie doniosłam dokumentów potwierdzających nabycie 26 dni.Czy mogę dosłać ksero dokumentów i poprosić o sprostowanie świadectwa pracy?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • KasiaOna

    Dodano 2017-02-25 19:05 przez KasiaOna

    Liczba godzin pracy

    Dzień dobry,mój pracodawca przy obliczaniu wynagrodzenia za urlop przyjął następujące godziny pracy w podanych miesiącach: grudzień 2015 - 144 godz.  marzec 2016 - 160 godz. maj 2016 - 144 godz.Czy podane godziny są prawidłowe? Zauważyłam, że każdy z podanych miesięcy zawiera święta. Z góry dziękuję...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    4 odpowiedzi

  • Strony: 1 ... 70 ... 110 ... 120 121 122 ... 130 ... 170 ... 320 ... 633


Eksperci kategorii
Prawo

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo